Специалист по подготовке производства должностная инструкция

Должностные обязанности. Осуществляет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи подготовку производства, контроль за обеспечением производства комплектующими изделиями, материалами, инструментом, за своевременностью оформления всей необходимой технической документации, разрабатывает месячные производственные программы и сменно-суточные задания по закрепленному участку работы. Участвует в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства. Контролирует комплектность незавершенного производства, соблюдение установленных норм заделов и календарных опережений в работе производственных подразделений. Рассчитывает календарные графики загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей, следит за их выполнением. Анализирует работу цехов и участков, изыскивает возможности сокращения цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг), выявляет производственные резервы, разрабатывает предложения по их использованию. Контролирует выполнение плана производства и принимает меры по обеспечению ритмичной работы, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования, созданию благоприятных условий трудовым коллективам для выполнения производственной программы. Ведет установленную отчетность.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам производственного планирования на предприятии; порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий; производственные мощности предприятия, номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ (услуг); организацию производства; основы технологии производства продукции предприятия; организацию учета хода производства; специализацию цехов, участков, производственные связи между ними; средства организации и механизации диспетчерской службы; основы экономики, организации труда и управления; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации.

Инженер по подготовке производства I категории: высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства II категории не менее 3 лет.

Инженер по подготовке производства II категории: высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

Инженер по подготовке производства: высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

Утверждаю

_____________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее ________________________________

организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНЖЕНЕРА ПО ПОДГОТОВКЕ ПРОИЗВОДСТВА

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

1. I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности инженера по подготовке производства ___________________________________________________ (далее–«предприятие»). Название учреждения

1.2. Инженер по подготовке производства относится к категории специалистов.

1.3. Лицо, назначенное на должность инженера по подготовке производства I категории,

должно иметь высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства II категории не менее 3 лет.

1.4. На должность инженера по подготовке производства II категории – назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по подготовке производства или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

1.5. На должность инженера по подготовке производства — назначается лицо:

— имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование, без предъявления требований к стажу работы;

— имеющее среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

1.6. Назначение на должность инженера по подготовке производства производится руководителем предприятия по представлению начальника производства____________________________________.

1.7. Инженер по подготовке производства подчиняется непосредственно ________________________.

1.8. Инженер по подготовке производства должен знать:

— организацию производства и учета хода производства;

— производственные мощности предприятия, номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ (услуг);

— порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий;

— средства организации и механизации диспетчерской службы;

— специализацию цехов, участков, производственные связи между ними;

— постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам производственного планирования на предприятии;

— основы технологии производства продукции предприятия, основы экономики, организации труда и управления;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

— основы трудового законодательства РФ;

1.9. Если инженер по подготовке производства отсутствует (отпуск, болезнь и др.), то его обязанности исполняет лицо, которое назначено в установленном порядке.

1. II. Должностные обязанности

Инженер по подготовке производства выполняет следующие обязанности:

2.1. Осуществляет контроль за выполнением плана производства и принимает меры по обеспечению ритмичной работы, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования, созданию благоприятных условий трудовым коллективам для выполнения производственной программы.

2.2. Принимает участие в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства.

2.3. Производит расчеты календарных графиков загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей, следит за их выполнением.

2.4. Проводит анализ работы цехов и участков, изыскивает возможности сокращения цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг), выявляет производственные резервы, разрабатывает предложения по их использованию.

2.5. Ведет установленную отчетность.

2.6. Осуществляет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи подготовку производства, контроль за обеспечением производства комплектующими изделиями, материалами, инструментом, за своевременностью оформления всей необходимой технической документации, разрабатывает месячные производственные программы и сменно-суточные задания по закрепленному участку работы.

2.7. Производит контроль за комплектностью незавершенного производства,

соблюдение установленных норм заделов и календарных опережений в работе

производственных подразделений.

III. Права

Инженер по подготовке производства имеет право:

3.1. Обращаться к руководству с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.2. Получать от руководителей и специалистов структурных подразделений предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.2. На рассмотрение руководства предприятия представлять предложения по вопросам подготовки производства.

1. IV. Ответственность

Инженер по подготовке производства несет ответственность:

— в случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.

— в случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.

— в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил: _____________ __________________

(подпись) (фамилия, инициалы)

00.00.20__г.

Что делать, если работодатели вас считают «оверквалифайд»? И как таким людям удается найти работу

| Фев 26, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Анна Соколова «Вы оверквалифайд для этой позиции», — такой вежливый отказ от рекрутера рискуют услышать те, кто имеет большой опыт работы, ведь он может быть избыточным для вакансии. The Village узнал у специалистов по HR, почему они отказывают слишком…

Что такое one day offer, который набирает популярность в найме: как устроена процедура, какие плюсы и риски

HR практик | Фев 22, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Алёна Владимирская Самое модное сейчас: one day offer (odo). Суть ясна — кандидата проводят по всем этапам собеседований за один рабочий день, чтобы в конце дня либо выставить оффер, либо отказать. Для кого предназначен Конечно, не для топов. Но для дефицитных…

«У меня появилось новое хобби»: британец четыре месяца ходит на собеседования, чтобы развлечься. Устраиваться на работу он не намерен

HR практик | Фев 1, 2022 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Пользователь Reddit из Великобритании Рогз (R_o_g_z) поделился с интернет-пользователями своим необычным хобби — ходить на собеседования без намерения устроиться на работу. «У меня вроде как появилось новое хобби. <…> В течение последних четырех месяцев…

ТОП навыки HR-специалиста и как их развить

HR практик | Ноя 1, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

HR-специалист не только занимается отбором персонала, но еще и является связующим звеном между руководством компании и командой. Чтобы стать незаменимым сотрудником и претендовать на более высокие позиции — возможно, возглавить HR-отдел, нужно обладать специфическими…

«Искать людей надо с азартом»: старейший рекрутер Владивостока про необычные вакансии, поиск водолазов и лукизм клиентов

HR практик | Окт 27, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Сотрудники кадровых агентств ежедневно просматривают десятки резюме и тратят месяцы, пытаясь закрыть вакансию и подобрать подходящих специалистов по запросам клиентов. Порой требования работодателей вызывают у рекрутеров много вопросов: довольно сложно отыскать…

Демография и рынок труда

HR практик | Июл 16, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Наталья Данина Мы сплошь и рядом встречаемся с кейсами, когда бизнес считает, что HR последнее время стал очень плохо работать (ага, до этого работал хорошо, а потом вдруг раз, и перестал). И уж если нет пророка в своем отечестве, то может к внешнему человеку…

Исследование: сотрудники-звезды снижают эффективность команд

HR практик | Май 15, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

читается, что талантливые сотрудники в штате автоматически помогут компании достичь лучших результатов. Но на практике звезды в коллективе могут стать как благом, так и проклятием, пишет BBC. Эксперименты показывают, что зачастую они снижают общую эффективность…

Поиск работы с препятствиями: как бороться с ATS

HR практик | Мар 25, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Шесть способов убедиться, что ваше резюме преодолеет роботов ATS Поиск работы процесс длительный, не всегда предсказуемый, но он включает обязательный элемент — это поток стандартных писем с отказами. Они часто кажутся произвольными, как будто никто на самом деле не…

О чем стоит врать на собеседовании? И чего придумывать не нужно

Елена | Сен 24, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Автор Анна Соколова The Village продолжает отвечать на важные вопросы о работе и карьере. На этот раз мы спросили специалистов сферы HR, когда стоит врать и приукрашивать свои достижения на собеседовании, а когда это делать категорически не стоит. Екатерина Котова …

Опрос: каждый шестой владелец бизнеса учитывает знак зодиака при выборе работников

Елена | Авг 17, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Comments

Каждый шестой владелец (16%) бизнеса обращает внимание на знаки зодиака соискателей. При этом лишь 5% HR-специалистов учитывают знак зодиака кандидата, об этом свидетельствуют результаты исследования сервиса «Работа.ру«, которые имеются в распоряжении ТАСС….

Современный профессионал, способный эффективно выполнять обязанности инженера по подготовке производства, — это высокообразованный, квалифицированный и редкий для рынка труда специалист. За время своего существования должностная позиция претерпела некоторые изменения, в том числе в профессионально-квалификационных требованиях к работнику.

Инженер по подготовке производства и требования к нему

Инженерные кадры — одно из самых важных профессиональных звеньев современного производства. Этот уровень технических исполнителей задействован там, где создают или эксплуатируют сложные современные станки и оборудование. Работают инженеры на разных должностях и на всех производственных этапах — от подготовительной стадии до сдачи промышленного продукта в эксплуатацию. Функционал и перечень обязанностей специалиста по производству и подготовке всего производственного цикла определяются спецификой предприятия, стадией изготовления продукта и особенностями организационной структуры.

В Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов названная профессия/должность имеет код 22678.

Раньше должность инженера по подготовке производства была массово представлена на предприятиях с низким уровнем механизации и автоматизации производственных процессов. В действующем ЕКС описание обязанностей технического специалиста «аналоговое», без учета современных тенденций автоматизации и цифровизации производства.

В ходе технического переоснащения промпредприятий, строительства новых изменялся количественный и качественный состав инженерных кадров. В разрабатываемых и утверждаемых профессиональных стандартах (отраслевых и межотраслевых) уже не удается найти одноименную должностную позицию с перечисленными в ЕКС должностными обязанностями. Скорее всего, связано это с автоматизацией и цифровизацией всех производственных процессов, которые описываются типовыми алгоритмами. Как итог часть профессий, видов занятостей и должностей исчезает или переживает трансформацию. Но есть похожие позиции.

В качестве примера подходят должностные позиции с обобщенной трудовой функцией «Технологическая подготовка и технологический контроль производственной деятельности сварочного участка (цеха)».

В профстандарте нет прямого указания на должность инженера по подготовке производства — используются следующие рекомендуемые варианты.

Обсуждаемое название должности приведено в таблице с дополнительными характеристиками раздела 3.3 в качестве базовой группы по ОКПДТР. Из этого следует, что при выполнении обсуждаемой трудовой функции приведенное наименование штатной позиции необязательно для использования даже тем работодателям, которые применять профстандарт 40.115 обязаны.

Справка. Работодатель название должностей и перечень обязанностей, которые делегируются работникам, определяет самостоятельно. Правило не распространяется на случаи, отдельно оговоренные в ФЗ РФ и отраслевых НПА.

Требования к инженеру

Квалификационные справочники не обновляются и не учитывают современных новаций в технологиях и оснащенности производств, отраслевых изменений в профессионально-квалификационных требованиях к техническим исполнителям, в том числе инженерного профиля. ЕКС устанавливает, что инженер на подготовительной стадии производственного процесса — это специалист с высшим образованием и следующим набором знаний.

В отличие от ЕКС, в профессиональных стандартах перечисляются необходимые для руководителя образование и умения. В качестве примера для выполнения функций на подготовительном этапе «в сварке» его качественному обеспечению и нормированию необходим следующий набор знаний.

Для производства подготовки сварочных работ не потребуется высшее образование, в некоторых случаях есть требования к наличию профильного практического опыта.

На сварочном предприятии действуют серьезные условия допуска:

1. Прохождение медосмотров — обязательных предварительных и периодических.
2. Обучение пожарной безопасности, противопожарный инструктаж и пожарно-технический минимум.
3. Проверка знаний после обучения охране труда, в том числе ОТ при эксплуатации электроустановок.
4. Обучение безопасной эксплуатации баллонов под давлением и проверка знаний.
5. Наличие допуска к выполнению сварочных работ, подтвержденного сертификатами, удостоверениями, свидетельствами.

Каждому инженеру по подготовке любого отраслевого производственного этапа потребуется:

• уметь работать с отраслевыми программными комплексами;
• знать нормативную и техническую документацию;
• разбираться в системах ЕСКД, конструкторских документах;
• изучить правила работы с надзорными органами;
• ориентироваться в правилах и нормах промышленной безопасности: ГОСТах, СНИПах и пр.

Обязанности инженера в должностной инструкции

При разработке должностной инструкции инженера обсуждаемого профиля разумно поискать отраслевой профессиональный стандарт и использовать его формулировки. При оформлении практики учитывают рекомендации ГОСТ Р 7.0.97-2016 (применение необязательно), все основные ЛНА организации, которые используются при заключении трудовых договоров.

В перечень должностных обязанностей инженера по подготовке производства, общий для всех отраслей, входят следующие:

1. Контроль за выполнением производственного плана.
2. Обеспечение бесперебойной работы.
3. Устранение и предупреждение сбоев в ходе производственного процесса, эффективная эксплуатация оборудования.
4. Разработка и внедрение нормативов оперативного планирования производства.
5. Расчет графиков загрузки оборудования для эффективного использования мощностей, контроль выполнения.
6. Анализ работы подразделений, оптимизация цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг).
7. Выявление производственных резервов, разработка предложений по их использованию.
8. Ведение отчетности.
9. Мониторинг наличия комплектующих и комплектности незавершенного производства.
10. Соблюдение норм заделов и календарных опережений в работе подразделений и пр.

Обязанности инженера обсуждаемой функциональной специализации зависят от специфики отрасли занятости. На сварочном предприятии технический специалист, кроме основной, выполняет функцию контроля производственной деятельности сварочного участка (цеха) — п. 3.2.2.

В должностной инструкции на основе профстандарта перечень обязанностей инженера на подготовительном этапе выглядит следующим образом.

Содержание обязанностей любого технического специалиста подразумевает наличие прав. Кроме трудовых прав, как и у всех наемных работников, есть полномочия, позволяющие эффективно исполнять порученные функции. Ответственность сотрудника наступает в соответствии с действующим законодательством: за несоблюдение трудовой дисциплины, за причинение материального ущерба и пр.

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Инженера по подготовке производства

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность инженера по подготовке производства [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Инженер по подготовке производства назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Инженер по подготовке производства относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.4. Инженер по подготовке производства подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.5. На должность инженера по подготовке производства назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

1.6. Инженер по подготовке производства отвечает за:

• эффективное исполнение поручаемой ему работы;
• соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
• сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну Компании.

1.7. Инженер по подготовке производства должен знать:

• постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по вопросам производственного планирования на предприятии;
• порядок разработки производственных программ и сменно-суточных заданий;
• производственные мощности предприятия, номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ (услуг);
• организацию производства;
• основы технологии производства продукции предприятия;
• организацию учета хода производства;
• специализацию цехов, участков, производственные связи между ними;
• средства организации и механизации диспетчерской службы;
• основы экономики, организации труда и управления;
• основы трудового законодательства;
• правила и нормы охраны труда.

1.8. Инженер по подготовке производства в своей деятельности руководствуется:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.9. В период временного отсутствия инженера по подготовке производства (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Инженер по подготовке производства выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Осуществляет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи подготовку производства, контроль за обеспечением производства комплектующими изделиями, материалами, инструментом, за своевременностью оформления всей необходимой технической документации, разрабатывает месячные производственные программы и сменно-суточные задания по закрепленному участку работы.

2.2. Участвует в разработке и внедрении нормативов для оперативного планирования производства.

2.3. Контролирует комплектность незавершенного производства, соблюдение установленных норм заделов и календарных опережений в работе производственных подразделений.

2.4. Рассчитывает календарные графики загрузки оборудования с учетом более эффективного использования производственных мощностей, следит за их выполнением.

2.5. Анализирует работу цехов и участков, изыскивает возможности сокращения цикла изготовления продукции, выполнения работ (услуг), выявляет производственные резервы, разрабатывает предложения по их использованию.

2.6. Контролирует выполнение плана производства и принимает меры по обеспечению ритмичной работы, предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса, эффективному использованию оборудования, созданию благоприятных условий трудовым коллективам для выполнения производственной программы.

2.7. Ведет установленную отчетность.

В случае служебной необходимости инженер по подготовке производства может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права

Инженер по подготовке производства имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности инженера по подготовке производства, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции инженера по подготовке производства.

3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить на рассмотрение руководителя Компании представления о назначении, перемещении и увольнении работников подчиненных подразделений; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.

3.7. Пользоваться иными правами, установленными Трудовым кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Инженер по подготовке производства несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы инженера по подготовке производства осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы инженера по подготовке производства является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы инженера по подготовке производства определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

6. Право подписи

6.1. Инженеру по подготовке производства для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)