Анкетирование как метод исследования все чаще используется в современном мире. Он помогает собрать нужную информацию.
Оглавление:
- Анкетирование в социологии — общее понятие, цели и задачи
- Виды анкетирования
- Анкета и ее структура
- Виды вопросов для анкеты
- Как составить анкету для социологического опроса
- Правила составления анкеты
- Как оформить результаты анкетирования
- Плюсы и минусы анкетирования
Данная статья расскажет о том, какие цели преследует данный вид исследования, как создаются анкеты и опросные листы, чего следует избегать при их составлении и как анализировать результаты.
Анкетирование в социологии — общее понятие, цели и задачи
Социальное анкетирование является полезным инструментом для получения информации от людей. То есть, основная цель – собрать данные.
Чем отличается анкетирование от тестирования? Тестирование – это испытание людей на определенный уровень знаний, умений или общую интеллектуальную развитость.
Итак, тестирование имеет другую цель, по сравнению с анкетированием. Тестирование чаще всего используется в педагогике.
Анкетер – это человек, который проводит анкетирование; респондент (или информант) – тот, кто заполняет анкету.
Есть несколько различных задач, которые стоят перед анкетированием:
- Узнать новую теоретическую информацию.
- Узнать больше о целевой аудитории. Анкеты, определяющие, чего хотят потребители, что им нужно, и что им нравится, пригодятся при сегментировании списков на основе этих факторов. Чем более узкими и конкретными являются списки, тем выше шансы на успешный коэффициент конверсии.
- Получить отзывы о недавнем событии, продукте или услуге: если аудитория высказывает свое мнение, это поможет добиться больших успехов в будущих начинаниях.
- Проверить знания. Интервьюирование может использоваться (но более редко) для определения уровня знаний. Для этого чаще используют тестирование.
- Уточнить точку зрения. Анкеты, используемые в качестве пояснения, имеют большое значение для уменьшения недопонимания и, следовательно, более эффективного общения в дальнейшем.
- Установить позитивные отношения: когда открываются линии связи, это показывает респондентам, что их мнение ценят.
Виды анкетирования
В зависимости от количества респондентов анкетирование бывает:
- индивидуальное — проводится с одним участником;
- групповое — анкеты раздают небольшому количеству людей, которые находятся в одном помещении и проходят пункты вопросника.
В зависимости от способа распространения вопросники делятся на такие категории:
- Компьютерная анкета — участникам предлагают заполнить анкету, которая отправляется по почте. Преимущества такого вида включают в себя их недорогую цену, экономию времени, респондент не чувствует давления, поэтому может ответить, когда у него есть время, давая более точные ответы. Однако, главный недостаток заключается в том, что иногда информанты не удосуживаются ответить и могут просто игнорировать опрос.
- Телефонный опросник — исследователь может позвонить потенциальным участникам с целью попросить их ответить на вопросы. Преимущество телефонной анкеты в том, что она может быть заполнена за короткий промежуток времени. Основным недостатком является то, что большинство людей не чувствуют себя комфортно, передавая информацию по телефону.
- Внутренний опрос — этот вид предполагает, что исследователь посещает информантов в их домах или на рабочих местах. Преимущество внутреннего опроса заключается в том, что люди могут уделять больше внимания всем блокам вопросника. Тем не менее внутренние исследования также имеют ряд недостатков, которые включают в себя длительность и дороговизну, а респонденты, возможно, не захотят пригласить анкетера в свой дом или на рабочее место по различным причинам.
- Почтовая анкета — вопросники такого рода предполагают, что исследователь отправляет респонденту психологический опросник по почте, часто с приложением предварительно оплаченного конверта. Почтовые анкеты имеют преимущество в предоставлении более точного ответа, потому что участники могут ответить в свободное время. Недостатки заключаются в том, что такой метод дорогой, отнимает много времени и иногда письма оказываются в корзине.
Отдельно выделяют двухтуровое анкетирование. В первом туре проводится обычный опрос нескольких участников. А во втором туре участники обмениваются вопросниками и анализируют результаты друг друга.
Анкета и ее структура
Анкета представляет собой структурированную форму, состоящую из формализованного набора вопросов, предназначенных для сбора информации по определенным темам от одного или нескольких респондентов.
Другими словами, это методика сбора данных, при которой информантов просят дать некоторую информацию. Независимо от формы (письменный или печатный), опрос имеет определенную структуру.
Вводная часть
Цель вводной части – побудить желание поделиться информацией. Вводная часть (или шапка) состоит из приветствия и обращения к респонденту. В обращении нужно объяснить цель анкетирования и правила заполнения.
В этой части важно гарантировать анонимность и безопасность данных, а так же нужно заранее поблагодарить респондента. Шаблон вводной части изображен ниже.
Паспортичка
Это блок, в котором участник рассказывает про себя: возраст, пол, социальная принадлежность, профессия, род занятий и другие демографические данные. Паспортичка может размещаться как вначале, так и в конце опросника. Пример приведен ниже.
Основная часть
Это самая большая часть опроса, которая состоит из блоков вопросов разной формы и сложности. Образец основной части изображен ниже.
Виды вопросов для анкеты
Анкеты могут включать в себя следующие типы:
- Открытые вопросы отличаются от других типов, используемых в анкетах, тем, что они могут дать неожиданные результаты, которые могут сделать исследование более оригинальным и ценным. Тем не менее такие результаты трудно проанализировать. Примеры открытых вопросов включают в себя такие виды:
- полностью неструктурированный – например, такой: «Как вы относитесь к кошкам?»;
- завершение предложения – информанты заканчивают неполное предложение. Например, «Самое важное соображение в моем решении купить новый дом – это…»;
- завершение истории. Респонденты заканчивают неполную историю;
- тематический апперцептивный тест. Участники объясняют картину или рассказывают о том, что, по их мнению, происходит на картинке;
- Вопросы со множественным выбором. Респондентам предлагается набор ответов, которые они должны выбрать. Недостаток такого вида в том, что если имеется слишком много ответов на выбор, то это делает психологическую анкету запутанной и скучной.
- Дихотомические вопросы — этот вид предполагает на выбор два варианта: да или нет.
- Матричные вопросы — такой блок выглядит как матрица с категориями ответов вверху и списком вопросов внизу. Это обеспечивает эффективное использование пространства страницы и времени участников.
- Масштабные вопросы — они дают возможность информантам ранжировать доступные ответы в масштабе заданного диапазона значений (например, от 1 до 10).
- Вопросы на случай непредвиденных обстоятельств – пункт, которому уделяют внимание только в том случае, если человек дает конкретный ответ на предыдущий вопрос. Это позволяет не опрашивать людей, которые не имеют отношения к теме.
Как составить анкету для социологического опроса
Желательно избегать определенных типов вопросов, таких как:
- Гипотетические. Следует избегать формулировок, вводящих в заблуждение предположениями и фантазиями. Варианты:
- неправильно: «Как должна работать наша служба поддержки?»;
- правильно: «Что Вас не устраивает в работе нашей службы поддержки?»;
- Смущающие. Не нужно заставлять респондентов чувствовать себя неловко, расспрашивая подробности о личных проблемах, которые, в свою очередь, могут привести к потере доверия. Если же нужно включить такой пункт, то важно показать участнику, что его не будут осуждать за ответ. Примеры:
- неправильно: «Вы помогаете бедным людям?»;
- правильно: «Одни люди считают, что не обязательно оказывать финансовую помощь трудоспособным бедным. А как Вы считаете?»;
- Чрезвычайно положительные/отрицательные. Необходимо тщательно продумать формулировку, чтобы избежать резких положительных или отрицательных оттенков. Примеры:
- неправильно: «Разве Вы не удовлетворены своей работой?»;
- правильно: «Вы удовлетворены своей работой?».
Правила составления анкеты
Разработка анкеты – это многоэтапный процесс, требующий внимания к деталям на каждом этапе.
Следующие правила помогут упростить этот процесс:
- Решить, что нужно охватить в вопроснике. Четкое определение темы имеет первостепенное значение, поскольку это является основным шагом при разработке.
- Не менять слова. Важно, чтобы слова или фразы, которые используются, были сформулированы максимально просто. Если пункты неясны, информанты могут просто выбрать любые варианты, что приведет к неточным данным.
- Задавать только один вопрос за раз. Варианты, когда в одном вопросе, задаются сразу два, будут давать не точный результат, потому что могут получится разные ответы.
- Правильно формулировать пункты анкеты с вариантами ответов: при разработке анкетер должен быть гибким с точки зрения «выбора варианта». Иногда респонденты не обязательно хотят выбирать один из вариантов ответа, предоставленных создателем опроса, в такой ситуации полезно иметь «другой» вариант.
- Открытый или закрытый вопрос — это сложный выбор: анкетер может оказаться в ситуации, когда потребуется сделать четкий выбор между открытым или закрытым видом. Но решение в этом случае нужно принять обдуманно.
- Важно знать аудиторию: как правило, исследователь должен знать свою целевую аудиторию. Например, если целевой аудиторией является россияне, то отправка вопросника на иностранном языке не даст желаемых результатов.
- Чувствительные вопросы в середине опросника могут привести к тому, что участники не закончат опрос. Лучше всего блоки личных и демографических данных располагать в конце.
Как оформить результаты анкетирования
Оформление итогов опроса предполагает визуализацию данных. Для этого используют различные типы диаграмм в зависимости от видов анкет.
Если вопросы предлагают два варианта (например, «да» и «нет»), круговая диаграмма – самый простой вариант представления данных.
Если нужно сравнить показатели отклика нескольких групп, лучше выбрать гистограмму. Связку выровненных столбцов гораздо проще сравнить, чем несколько круговых диаграмм. При этом важно обозначить каждый столбец процентом для ясности.
В вопросах со шкалой оценок участникам предлагается спектр возможных ответов. Столбчатая диаграмма с разбивкой на 100% – самый простой вариант для визуализации собранных данных.
В дополнение к другим результатам опроса можно использовать итоги демографических опросов как часть анализа. Включая такие факторы, как возраст, пол, уровень дохода и даже географическое положение, можно получить интересную инфографику.
Визуализация данных опроса на карте – интересный способ включить демографический компонент в инфографику.
Гистограммы, с другой стороны, могут использоваться, чтобы показать возрастное распределение определенной популяции.
Обработка результатов открытых вопросов представляет собой небольшую проблему. Чтобы визуализировать итоги, нужно каким-то образом сгруппировать ответы, используя общие ключевые слова или другие факторы.
Облака слов, хотя некоторые эксперты по визуализации осуждают их использование, могут способствовать получению сводных данных.
В противном случае придется провести более интенсивный ручной анализ: просмотреть открытые ответы и создать категории. После этого можно представить результаты в виде гистограммы, подобно этой, которая показывает процент комментариев, попадающих в каждую категорию.
Плюсы и минусы анкетирования
Преимущества:
- Анкеты являются одним из наиболее экономически эффективных и доступных способов сбора количественных данных. Особенно онлайн и мобильные опросы имеют очень низкую стоимость и щедрый охват.
- Они практичны. Помимо того, что вопросники являются недорогими и гибкими, они также являются практическим способом сбора данных. Они могут быть нацелены на группы по конкретному выбору и управляться различными способами.
- Масштабируемость. Опросники позволяют собирать информацию от большой аудитории.
- Научный анализ и прогнозы. Чем больше данных удается собрать, тем яснее станет картина. Вся эта информация дает маркетологам возможность создавать новые стратегии и следить за тенденциями в аудитории. Анализ отчетов может использоваться для составления прогнозов и даже создания контрольных показателей для последующих вопросников.
- Анонимность. В социологических опросах не нужно указывать личность. Но для обеспечения чувства точной конфиденциальности лучше использовать компьютерное анкетирование. Анонимное компьютерное интервьюирование дает самые точные результаты.
- Легкая стандартизация. Исследователь может быть уверен, что все участники выборки отвечают на одни и те же пункты.
Проведение анкетирования имеет такие недостатки:
- Используя почтовое анкетирование, исследователь никогда не может быть уверен, что тот, кому была отправлена психологическая анкета, действительно заполнит ее.
- Исследователь не может быть полностью уверен, что задаваемые вопросы значат для всех информантов то же, что и для исследователя.
- Нечестность. Люди не могут быть полностью правдивыми в своих ответах. Это может произойти по разным причинам, в том числе из-за предвзятости социальной желательности и попыток защитить частную жизнь.
- Некоторые данные трудно анализировать. Вопросники дают много данных. Открытые вопросы допускают индивидуальные ответы, которые не могут быть определены количественно и должны быть рассмотрены человеком.
- Пропущенные пункты. При использовании вопросников есть вероятность, что некоторые пункты будут проигнорированы.
Заполнение анкеты госслужащего
Если гражданин хочет работать в государственном или муниципальном органе власти, ему в обязательном порядке придется заполнить анкету для поступления на государственную гражданскую службу. Сведения, изложенные в анкете, будут тщательно проверены и на их основе соискателя либо примут на должность, либо откажут в работе.
Когда заполняется анкета
По Федеральному закону «О системе государственной службы Российской Федерации» № 58-ФЗ от 27.05.2003, она делится на:
- гражданскую службу;
- военную службу;
- государственную службу иных видов.
Гражданам, изъявившим желание участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую или муниципальную службу Российской Федерации, необходимо предоставить в государственный орган, орган местного самоуправления, аппарат избирательной комиссии муниципального образования заполненную анкету (Распоряжение Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р). В настоящий момент действует анкета госслужащего с изменениями от 22.04.2022 — это ее последняя редакция.
Гражданам, поступающим на военную государственную службу по контракту в органы ФСБ, наряду с копиями личных документов, необходимо предоставить в территориальный орган безопасности либо в пограничный орган по месту жительства заполненную анкету по форме № 4 (Постановление Правительства Российской Федерации от 06.02.2010 № 63, с изменениями от 26.03.2022). Она требует больше информации о личности гражданина и о его родственниках, чем заполнение анкеты госслужащего на гражданскую или муниципальную службу. На ее основании принимается решение о допуске к государственной тайне Российской Федерации.
Требования к заполнению анкеты
Важно знать, как правильно заполнить анкету на госслужбу, потому что если в ней будут ошибки, документ не примут в работу. Прежде всего, необходимо соблюдать общие требования:
- анкета заполняется максимально за 1 месяц до проверки;
- анкета заполняется собственноручно, разборчивым почерком;
- необходимо указывать достоверные сведения, в точности соответствующие документам;
- все пункты заполняются развернутым ответом.
Недопустимо:
- машинописное заполнение;
- исправления;
- утаивание информации;
- сокращения слов, в том числе замена имени и отчества инициалами;
- оставление вопросов без ответа;
- использование в качестве ответа «да», «нет», «-».
Указанные сведения заверяются подписью лица, заполнившего анкету.
Эти общие требования действительны и как рекомендации по заполнению анкеты на должность судьи любого уровня. Закон РФ «О статусе судей в Российской Федерации» не содержит уточнений о предоставляемой анкете, поэтому каждый суд разрабатывает собственные методические рекомендации и публикует их на своих официальных сайтах. Часто в них допускается заполнять анкету машинописным способом с заверением каждого листа личной подписью. А некоторые суды принимают анкеты только в печатном виде.
Как правильно заполнить анкету по пунктам
Анкеты отличаются в зависимости от специфики службы. Для примера рассмотрим, как заполнять анкету на госслужбу на гражданские должности:
- Фамилия, имя, отчество. Вписывается полностью в соответствии с паспортом.
- Сведения о смене фамилии, имени, отчества с указанием причин. Заполняется на основании свидетельства о регистрации или расторжении брака или об изменении имени и(или) отчества, и(или) фамилии. Указываются прежние данные, № свидетельства, где и когда было выдано, и причина изменения.
- Дата и место рождения. Заполняется полностью в соответствии с паспортом. Дата вносится числовым либо буквенно-числовым способом, как указано в документе. Место рождения вписывается в последовательности: село/город, район, область/республика, страна.
- Гражданство. Заполняется без сокращений. Если имела место смена гражданства, указывается дата и причина изменения. На государственную службу РФ принимаются лица, имеющие только гражданство Российской Федерации.
- Образование. Заполняется на основании аттестатов, дипломов и сертификатов об образовании. Указывается дата окончания, название учебного заведения, серия и номер диплома, квалификация, для бакалавра и магистра — направление подготовки и специальность. Сведения о нескольких образованиях располагаются в хронологической последовательности.
- Послевузовское профессиональное образование. Если в аспирантуре, адъюнктуре, докторантуре не учился, то вписывается полностью: «послевузовского профессионального образования не получал. Ученой степени и ученого звания не имею». Если такая учеба была, то заполняется на основании аттестатов и дипломов об образовании. Указывается название образовательного или научного учреждения, год окончания, ученая степень, ученое звание, дата присвоения и номер диплома.
- Владение иностранными языками и языками народов России. Название языка указывается без сокращений. Возможные ответы: «иностранными языками и языками народов России не владею»; «читаю и перевожу со словарем»; «читаю и могу объясняться» или «владею свободно».
- Классные чины и разряды, дипломатические ранги, воинские и другие звания правоохранительной, гражданской государственной или муниципальной службы. Если такие звания есть, то указывается полное название, где и когда присвоены. Если никакого звания, чина, ранга нет, то перечисляется весь список и указывается «не присвоены».
- Сведения о судимости. Заполняется на основании справки о наличии или отсутствии судимости, оформление которой доступно через орган МВД РФ, МФЦ или сайт Госуслуги. Если судимость была, уточняется, когда и за что. На госслужбу в аппарат управления всех уровней, начиная от муниципального и заканчивая федеральным, принимаются только лица, не имеющие судимости.
- Ранее имевшийся допуск к государственной тайне. Если такового никогда не было, указывается «не имеется». Если ранее допуск был, то определяются его форма, номер, дата и место оформления.
- Трудовой опыт. Общие методические рекомендации по заполнению анкеты на госслужбу требуют заполнять сведения в хронологическом порядке, начиная с учебы в средних и высших специальных учебных заведениях на основании дипломов и службы в армии с уточнением звания и номера воинской части на основании военного билета. Далее, в соответствии с трудовой книжкой, указываются все места работы, включая совместительство, предпринимательскую деятельность, самозанятость (номера патентов (договоров, лицензий), место регистрации) и перерывы в работе с указанием причин. Вносятся даты начала и окончания работы, должности, наименования и адреса организаций.
- Награды и знаки отличия. Указывается полное наименование награды, степень, номер. Тот, кто не получал таковых, пишет «наград и знаков отличия не имею».
- Сведения о родственниках. Перечисляются не только близкие родственники (отец, мать (в том числе усыновители), братья, сестры и дети), но и супруги, в том числе бывшие, братья и сестры супругов, супруги братьев и сестер. Причем вписываются и умершие родственники. Указывается степень родства, фамилия, имя, отчество (если были изменения, то и прежние данные), дата и место рождения, настоящее место работы (наименование и адрес организации, должность), адрес регистрации и фактического проживания. Для умерших родственников — место захоронения.
- Сведения о родственниках, проживающих или планирующих переезд в другое государство. Из списка п. 13 выписываются те, кто проживают за границей, с указанием даты переезда, и те, кто оформляет документы для выезда на ПМЖ в другую страну. Также в пункте 14_1 необходимо указать гражданство супруга или супруги, если таковые имеются и если они не обладают гражданством РФ. Здесь же необходимо указать реквизиты документов, на основании которых они находятся в России. Этот пункт заполняется, если гражданин устраивается на работу в МИД РФ на должность, предполагающую присвоение дипломатического ранга.
- Пребывание за границей. Заполняется на основании заграничного паспорта. Перечисляются даты, места и цели поездок.
- Воинские обязанности и звания. Заполняются на основании военного билета. Говоря о том, что писать в анкете о роде войск, — этот пункт не требует указания конкретного рода войск, только отношение к службе, военнообязанный или невоеннообязанный, и имеющееся звание.
- Адрес и контакты. Указывается адрес регистрации и фактического проживания с почтовым индексом, номера телефонов. В качестве иного вида связи укажите адрес электронной почты.
- Данные паспорта: серия, номер, кем и когда выдан.
- Данные заграничного паспорта: серия, номер, кем и когда выдан. Если нет, то пишется полностью «заграничного паспорта не имею».
- Данные страхового свидетельства — страховой номер индивидуального лицевого счета.
- ИНН.
- Дополнительные сведения. Указывается любая информация, положительно характеризующая заполняющего анкету, относящаяся к желаемой должности, например, участие в выборных органах, членство в политических партиях, участие в общественной жизни. Допустимы следующие примеры для анкеты об участии в общественной жизни — деятельность в рамках волонтерских программ, благотворительных сообществ и тому подобные инициативы.
- Подтверждение о понимании причин отказа в должности и согласие на проверку информации и обработку персональных данных с указанием даты. Заверяется подписью претендента. Она должна соответствовать подписи в паспорте.
К анкете необходимо приложить фотографию 3×4 см.
Аналогично заполняется анкета на службу в ФСБ для допуска к государственной тайне. Она требует более детальных сведений. В ней указываются прежние места проживания в других регионах, сведения о том, ходатайствовали ли о выезде или въезде в другое государство на ПМЖ. Требуются более точные сведения о родственниках, кроме указанных выше: место прошлого проживания (если приехали из другого государства или субъекта РФ), дата переезда. Вписываются сведения об их судимости. Если ее не было, то этот факт указывается по аналогии с тем, как пишется «не судим» в анкете о себе.
Приказ ФСБ России от 07.08.2019 № 381 добавил в анкету дополнительные вопросы: о национальности, о прошлых попытках поступления на государственную гражданскую или военную службу, политической и общественной активности, управленческом опыте, о лицах, совместно проживающих с соискателем в одном помещении, о гражданстве родственников, длительном их пребывании за границей, об участии в социальных сетях, наличии личных блогов и других размещениях своих персональных данных в интернет-сообществах, о спортивных достижениях, наличии водительского удостоверения, участии в боевых действиях, в ликвидациях ЧС и обязательство не разглашать сведения, связанные с поступлением на службу в ФСБ.
Иногда места, предусмотренного под ответ, не хватает. Например, как написать о пребывании за границей в анкете, если таких поездок было много? В случае отсутствия места для полного ответа прикладываются дополнительные листы с указанием соответствующих пунктов и заверенные подписью. Установленной формы таких листов нет. В каждом ведомстве они разные.
Пример дополнительного листа:
Образец заполнения анкеты
Заполнение анкет при поступлении на гражданскую или военную государственную службу производится по общим правилам. В качестве примера приведем образец заполнения анкеты на госслужбу на гражданские должности.
|
А Н К Е Т А |
|||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
1. Фамилия _____Иванов Имя _________Егор Отчество _____Иванович |
|||||||||||||||
|
2. Если изменяли фамилию, имя или отчество, то укажите их, а также когда, где и по какой причине |
фамилию, имя, отчество не изменял |
||||||||||||||
|
3. Число, месяц, год и место рождения (село, деревня, город, район, область, край, республика, страна) |
10 марта 1990 года |
||||||||||||||
|
4. Гражданство (подданство). Если изменяли, то укажите, когда и по какой причине. Если, помимо гражданства Российской Федерации, имеете также гражданство (подданство) иностранного государства либо вид на жительство или иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства, укажите |
гражданин Российской Федерации, гражданство не изменял |
||||||||||||||
|
5. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов) Направление подготовки или специальность по диплому Квалификация по диплому |
высшее, в 2012 г. окончил МГТУ им. Н.Э. Баумана, диплом Г-1 № 000000, бакалавр, специальность — автоматические приводы, направление подготовки — инженерные системы |
||||||||||||||
| Комментарий, какой номер диплома указывать в анкете на госслужбу: номер в дипломе указан красными цифрами под словами «диплом», «диплом бакалавра», «диплом магистра», «квалификация». Состоит из буквенной, буквенно-цифровой или цифровой серии и семизначного номера. | |||||||||||||||
|
6. Послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания) ученая степень, ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов) |
ученой степени, ученого звания не имею |
||||||||||||||
|
7. Какими иностранными языками и языками народов Российской Федерации владеете и в какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно) |
английский (читаю и перевожу со словарем), языками народов России не владею |
||||||||||||||
|
8. Классный чин федеральной гражданской службы, дипломатический ранг, воинское или специальное звание, классный чин правоохранительной службы, классный чин гражданской службы субъекта Российской Федерации, квалификационный разряд государственной службы, квалификационный разряд или классный чин муниципальной службы (кем и когда присвоены) |
классного чина, ранга, специального звания не имею. Воинское звание — рядовой |
||||||||||||||
| Комментарий, как указать классный чин федеральной гражданской службы в анкете госслужащего: в соответствии с записью в трудовой книжке. Существующие классные чины перечислены в положении «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным служащим» от 01.02.2005. | |||||||||||||||
|
9. Были ли Вы судимы, когда и за что (заполняется при поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации) |
судим не был |
||||||||||||||
|
10. Допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется) |
допуска к государственной тайне ранее не имел |
||||||||||||||
|
11. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность и т. п.). При заполнении данного пункта необходимо именовать организации так, как они назывались в свое время, военную службу записывать с указанием должности и номера воинской части. |
|||||||||||||||
|
|||||||||||||||
|
12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия |
наград и знаков отличия не имею |
||||||||||||||
|
13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие. |
|||||||||||||||
Комментарий, обязательно ли указывать в анкете отчима и усыновителей: официальные усыновители обязательно указываются. Если отчим не является официально оформленным усыновителем, то его указывать не нужно. |
|||||||||||||||
|
14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающие за границей и (или) оформляющие документы для выезда на постоянное место жительства в другое государство |
родственников, постоянно проживающих за границей, не имею |
||||||||||||||
|
14_1. Гражданство (подданство) супруги (супруга). Если супруга (супруг) не имеет гражданства Российской Федерации или, помимо гражданства Российской Федерации, имеет также гражданство (подданство) иностранного государства либо вид на жительство или иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства, укажите |
Заполняется при поступлении на федеральную государственную гражданскую службу в системе Министерства иностранных дел Российской Федерации для замещения должности федеральной государственной гражданской службы, по которой предусмотрено присвоение дипломатического ранга. Если гражданин поступает в иное ведомство или на иную должность, поле не заполняется |
||||||||||||||
|
15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью) |
июль 2019. Турция, г. Анталия — туризм |
||||||||||||||
|
16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание |
военнообязанный, рядовой |
||||||||||||||
|
17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер телефона (либо иной вид связи) |
прописан: Московская область, г. Реутов, д. 38, кв. 1 |
||||||||||||||
|
18. Паспорт или документ, его заменяющий |
43 08 № 123456, выдан ОВД Обручевского р-на г. Москвы 12.12.2006 |
||||||||||||||
|
19. Наличие заграничного паспорта |
77№1234567, выдан УФМС 170 30.05.2010 |
||||||||||||||
|
20. Страховой номер индивидуального лицевого счета (если имеется) |
369-258-123-45 |
||||||||||||||
|
21. ИНН (если имеется) |
501001234567 |
||||||||||||||
|
22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах, другая информация, которую желаете сообщить о себе) |
являюсь членом партии «Единая Россия» |
||||||||||||||
|
23. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных сведений и мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в участии в конкурсе и приеме на должность, поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации. |
|||||||||||||||
|
«____» ______________ 20__ г. |
Подпись |
Этот пример заполнения анкеты на государственную службу является обобщенным.
30
Публикаций
1320
Дней на портале
0
Комментариев
Автор месяца
Алешина Ольга
Несмотря ни на что, чиновники придумывают новые требования и правила, обновляют законодательство. Успеть проследить за всем невозможно, поэтому мы собрали наиболее важные разъяснения, судебные решения, актуальные нормативные акты и планируемые изменения в общий обзор. Из него вы узнаете:
- как кодировать назначение платежа по новым правилам;
- почему надо согласовывать предоставление отгула с работником;
- какие льготы планируют предоставить при трудоустройстве иностранных айтишников.
Читать дальше
Больничный в МВД — это документ о нетрудоспособности для сотрудников органов внутренних дел. Работникам выдают листок освобождения от служебных обязанностей по особым правилам.
Читать дальше
Обязательна ли вакцинация от коронавируса для педагогов — да, но только в отдельных регионах страны, где введена принудительная иммунопрофилактика для этой группы граждан. Одним из таких регионов является Москва.
Читать дальше
Показать еще
АНКЕТА
|
Место 3х4, цветная, без уголка |
|||||
|
1. |
Фамилия |
Иванов |
|||
|
Имя |
Иван |
||||
|
Отчество |
Иванович |
||||
|
2. Если изменяли фамилию, имя или отчество, |
фамилию, имя, отчество не изменял или фамилию изменил(а) в 1977 г., ЗАГС Кировского р-на г. Ростов-на-Дону, в связи с неблагозвучностью или в связи с регистрацией брака |
|
3. Число, месяц, год и место рождения (село, деревня, город, район, область, край, республика, страна) |
15 января 1957 года, д. Иваново Куртамышского района Курганской области |
|
4. Гражданство (если изменяли, то укажите, когда и по какой причине, если имеете гражданство другого государства – укажите) |
гражданин Российской Федерации |
|
5. Образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов) Направление подготовки или специальность по диплому |
среднее профессиональное, в 1976 году Ростовский электромеханический техникум ВРС №23512, специальность «Электрические сети», квалификация «Электротехник», высшее, в 1981 году Ростовский институт народного хозяйства, ИВС 0451573, специальность «Бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности», квалификация «Экономист», в 2014 году Ростовский государственный университет, ДВС 1756483, бакалавр по направлению подготовки «Юриспруденция» (повышение квалификации рекомендуется указать в п.22) |
|
6. Послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура (наименование образовательного или научного учреждения, год окончания) |
аспирантура Ростовского государственного университета, 1999 год кандидат экономических наук, 1999 год, КТ № 358745 или послевузовского профессионального образования не имею ученой степени, ученого звания не имею |
|
7. Какими иностранными языками и языками народов Российской Федерации владеете и в какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно) |
английским (читаю и перевожу со словарем), немецким (свободно) |
|
8. Классный чин федеральной гражданской службы, дипломатический ранг, воинское или специальное звание, классный чин правоохранительной службы, классный чин гражданской службы субъекта Российской Федерации, квалификационный разряд государственной службы, квалификационный разряд или классный чин муниципальной службы (кем и когда присвоены) |
лейтенант, приказ Министра обороны СССР от 11.11.1981 № 9562 или классного чина федеральной гражданской службы не имею или референт государственной гражданской службы Ростовской области 3 класса, 12.04.2006г., приказ министра экономического развития Ростовской области от 12.04.2006 № 45 |
|
9. Были ли Вы судимы, когда и за что (заполняется при поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации) |
в 2008 году уголовное дело ст.159 ч.1 УК РФ или судим не был |
|
10. Допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется) |
форма 3, №3452, с 2002-2008гг. или допуска к государственной тайне не имею |
11. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая учебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность и т.п.). При заполнении данного пункта необходимо именовать организации так, как они назывались в свое время, военную службу записывать с указанием должности и номера воинской части.
ПРИ ЗАПОЛНЕНИИ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
НЕ ДОПУСКАЕТСЯ УПОТРЕБЛЕНИЕ СОКРАЩЕНИЙ
|
Месяц и год |
Должность с указанием |
Адрес |
|
|
поступления |
ухода |
||
|
07.1972 |
05.1976 |
учащийся Ростовского электромеханического техникума |
г.Ростов-на-Дону, пр. Ворошиловский 21 |
|
05.1976 |
07.1976 |
временно не работал (указывается если не работал более 1 месяца) |
|
|
07.1976 |
10.1976 |
электромонтер 2 разряда Центральных электрических сетей |
г.Ростов-на-Дону ул. Театральная 56 |
|
10.1976 |
05.1977 |
служба в Вооруженных Силах, стрелок войсковой части 64729 |
г.Солнечногорск, Московский военный округ |
|
05.1977 |
09.1977 |
временно не работал |
|
|
09.1977 |
07.1981 |
студент Ростовского института народного хозяйства (очно) (указать форму обучения) |
г.Ростов-на-Дону ул.Б.Садовая 69 |
|
08.1981 |
10.1992 |
старший инженер завода «Электроприбор» |
г.Ростов-на-Дону ул.Нагибина 58 |
|
10.1992 |
03.1993 |
состоял на учете в центре занятости Октябрьского района г. Ростова-на-Дону |
г.Ростов-на-Дону ул.Ленина 32 |
|
03.1993 |
05.1994 |
менеджер отдела продаж ООО «Елена» |
г.Новошахтинск Ростовской области ул.Морозова 22 |
|
05.1994 |
07.1994 |
временно не работал |
|
|
07.1994 |
10.2002 |
старший менеджер отдела продаж ООО «Елена» |
г.Новошахтинск Ростовской области ул.Морозова 22 |
|
11.1994 |
07.1999 |
аспирантура Ростовского государственного университета (заочно) (указать форму обучения) |
г.Ростов-на-Дону, ул.Б.Садовая 105 |
|
11.2002 |
12.2008 |
юрист ООО «Научно-производственное предприятие «Феникс» |
г.Ростов-на-Дону пр.Буденновский 180 |
|
12.2008 |
08.2012 |
временно не работал |
|
|
08.2012 |
01.2019 |
заместитель директора ООО «Мебель+» |
г. Батайск Ростовской области, ул. Энгельса 24 |
|
01.2019 |
н/вр. |
генеральный директор ООО «Мебель+» |
г. Батайск Ростовской области, ул. Энгельса 24 |
|
Работа по совместительству |
|||
|
02.2000 |
10.2002 |
преподаватель Ростовского государственного университета |
г.Ростов-на-Дону, ул.Б.Садовая 105 |
|
12.2014 |
11.2016 |
юрист правового агентства «Мечта» |
г.Ростов-на-Дону, ул.Б.Садовая 77/25 |
12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия
|
медаль «За заслуги в проведении Всероссийской переписи населения» |
|
или государственных наград, иных наград и знаков отличия не имею |
13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также супруга (супруг), в том числе бывшая (бывший), супруги братьев и сестер, братья и сестры супругов. Если родственники изменяли фамилию, имя, отчество, необходимо также указать их прежние фамилию, имя, отчество.
|
Степень родства |
Фамилия, имя, отчество |
Год, число, месяц и место рождения |
Место работы (наименование и адрес организации), должность |
Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания) |
|
отец |
Иванов |
1929г. 5 мая, |
работал слесарем завода «Ростсельмаш», |
|
|
Иван |
х. Роговский |
г. Ростов-на-Дону, умер в 1997 году |
||
|
Васильевич |
Дубовского района |
|||
|
Ростовской области |
||||
|
мать |
Иванова |
1932г. 17 июня, |
пенсионер, |
344007, |
|
(дев. Андреева) |
х.Ольховый |
ранее работала |
г.Ростов-на-Дону, |
|
|
Анна |
Ухского района |
ОАО «Сапфир», |
пр. Кирова 55, кв.6 |
|
|
Петровна |
Воронежской |
г. Ростов-на-Дону, |
||
|
области |
бухгалтер |
|||
|
супруга |
Иванова |
1958г. 17 мая, |
Представительство |
зарегистрирована: |
|
(дев. Антонова) |
г. Ростов-на-Дону |
ООО «Городской |
344012, г. Ростов-на-Дону, |
|
|
Елена |
Ипотечный Банк», |
ул. Луговая 16 |
||
|
Николаевна |
г.Ростов -на-Дону, |
проживает: |
||
|
экономист |
344007, г. Ростов-на-Дону, |
|||
|
пр. Кирова 55,кв.6 |
||||
|
дочь |
Иванова |
1997г. 3 апреля, |
ЮФУ, |
344007, |
|
Ольга |
г. Ростов-на-Дону |
г. Ростов-на-Дону |
г.Ростов-на-Дону, |
|
|
Ивановна |
студент |
пр. Стачки 23, кв.78 |
||
|
супруга |
Иванова |
1965г. 24 июня, |
остальных сведений не имею |
|
|
(бывшая) |
(дев. Сапова) |
г. Тула |
||
|
Елена |
||||
|
Павловна |
||||
|
брат |
Иванов |
1959г. 14 января, |
ресторан «Хилтон», |
10178, Белоруссия, |
|
Антон |
г. Ростов-на-Дону |
Белоруссия, г. Минск, |
г. Минск, ул. Веселая 24/5 |
|
|
Иванович |
старший повар |
|||
|
сестра |
Гусева |
1955г. 17 июля, |
инвалид II группы, |
344564, |
|
(дев. Иванова) |
г. Ростов-на-Дону |
ранее работала |
Ростовская область, |
|
|
Елена |
ООО «Луг», г. Ростов-на-Дону, |
г. Батайск, ул. Советская 7 |
||
|
Ивановна |
мастер участка |
|||
|
супруг |
Гусев |
1953г. 24 июля, |
пенсионер, ранее работал |
344564, |
|
сестры |
Илларион |
г. Москва |
СОШ № 387 г. Ростова-на-Дону, |
Ростовская область, |
|
Панкратович |
директор |
г. Батайск, ул. Советская 7 |
||
|
сестра |
Лотова |
1956г. 23 мая, |
остальных сведений не имею |
|
|
супруги |
(дев. Антонова) |
г. Ростов-на-Дону |
||
|
Людмила |
||||
|
Николаевна |
14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также супруга (супруг), в том числе бывшая (бывший), супруги братьев и сестер, братья и сестры супругов, постоянно проживающие за границей и (или) оформляющие документы для выезда на постоянное место жительства в другое государство брат Иванов Антон Иванович с 1999 года проживает в Белоруссии
или близких родственников, постоянно проживающих за границей и (или) оформляющих документы для
|
(фамилия, имя, отчество, выезда на постоянное место жительства в другое государство, не имею |
|
с какого времени они проживают за границей) |
14(1). Гражданство (подданство) супруги (супруга). Если супруга (супруг) не имеет гражданства Российской Федерации или помимо гражданства Российской Федерации имеет также гражданство (подданство) другого государства, укажите (заполняется при поступлении на федеральную государственную гражданскую службу в системе Министерства иностранных дел Российской Федерации для замещения должности федеральной государственной гражданской службы, по которой предусмотрено присвоение дипломатического ранга)______________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
|
15. Пребывание за границей (когда, где, с какой целью) |
1988г. – Чехословакия (туризм), |
|
2000г. – США (обучение), 2012,2014-Испания, Франция (туризм) |
|
|
или за границей не пребывал |
|
16. Отношение к воинской обязанности и воинское звание |
военнообязанный, |
|
лейтенант или не военнообязанный |
17. Домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания), номер телефона
(либо иной вид связи)
|
(адрес регистрации) 344048, г. Ростов-на-Дону, ул.1-я Круговая, 21 (адрес фактического проживания) 344007, г. Ростов-на-Дону, пр.Кирова 55, кв.6, тел. дом.: 232-45-85, |
|
|
тел.моб. 8-928-75-47-546, ivanov57@yandex.ru |
|
18. Паспорт или документ, его заменяющий |
паспорт РФ, 60 02 465829, выдан ОВД |
|
(серия, номер, кем и когда выдан) |
|
|
Кировского района г.Ростова-на-Дону 18.06.2003г. |
19. Наличие заграничного паспорта 72 102 82 83 выдан ФМС России 05.09.2012 г.
(серия, номер, кем и когда выдан)
или заграничного паспорта не имею
20. Страховой номер индивидуального лицевого счета (если имеется)
123-795-746 87
21. ИНН (если имеется) 616576948736
22. Дополнительные сведения (участие в выборных представительных органах, другая информация, которую желаете сообщить о себе) в 2003 году прошел повышение квалификации в Ростовском государственном университете по программе: «Юриспруденция в коммерции»; с 2012 года член Всероссийской политической партии «ЕДИНАЯ РОССИЯ» или дополнительных сведений не имею
23. Мне известно, что сообщение о себе в анкете заведомо ложных сведений и мое несоответствие квалификационным требованиям могут повлечь отказ в участии в конкурсе и приеме на должность, поступлении на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации.
На проведение в отношении меня проверочных мероприятий и обработку моих персональных данных (в том числе автоматизированную обработку) согласен (согласна).
|
“ |
25 |
” |
ноября |
20 |
19 |
г. Подпись |
|
М.П. |
Фотография и данные о трудовой деятельности, воинской службе и об учете оформляемого лица соответствуют документам, удостоверяющим личность, записям в трудовой книжке, документам об образовании и воинской службе. |
|||||||
|
“ |
” |
20 |
г. |
|||||
|
(подпись, фамилия работника кадровой службы) |
||||||||