Эколайт 01 руководство по эксплуатации

Наркотические средства

N-(адамантан-1-ил)-1-бензил-1H-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 08.05.2015 N 448)

N-(адамантан-1-ил)-1-бензил-1H-индол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

N-(адамантан-1-ил)-1-бутил-1H-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

N-(адамантан-1-ил)-1-бутил-1H-индол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

N-(адамантан-1-ил)-1-бутил-4-метил-5-фенил-1H-пиразол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

N-(адамантан-1-ил)-1-пентил-1H-индазол-3-карбоксамид и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.11.2012 N 1215)

N-(2-адамантил)-1-[(тетрагидропиран-4-ил)метил]индазол-3-карбоксамид (Adamantyl-THPINACA)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

O-(адамантан-1-ил)-1-пентил-1H-индазол-3-карбоксилат и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 18.01.2017 N 26)

N-(адамантан-1-ил)-1-пентил-1H-индол-3-карбоксамид и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.11.2012 N 1215)

3-Адамантоилиндол [(Адамантан-1-ил) (1H-индол-3-ил)метанон] и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

Аллилпродин

0,5

2,5

500

Альфамепродин

0,5

2,5

500

Альфаметадол

0,5

2,5

500

Альфа-метилфентанил

0,0002

0,001

0,2

Альфа-метилтиофентанил

0,0002

0,001

0,2

Альфапродин

0,5

2,5

500

Альфацетилметадол

0,5

2,5

500

2-Амино-1-бензо[1,2-b:4,5- b’]дифуран-4-илэтан и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2-Аминоиндан и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

N-(1-амино-3-метил-1-оксобутан-2-ил)-1-бутил-3-фенил-1H-пиразол-5-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

N-(1-амино-3-метил-1-оксобутан-2-ил)-1-(пент-4-ен-1-ил)-1H-индол-3-карбоксамид (MBA-022)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

АМТ (альфа-метилтриптамин) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,5

2,5

500

Анилэридин

0,01

0,05

10

Ацетил-альфаметилфентанил

0,0002

0,001

0,2

Ацетилдигидрокодеин

0,5

2,5

500

Ацетилированный опий

0,5

5

1000

Ацетилкодеин

0,5

2,5

1000

Ацетилметадол

0,5

2,5

500

Ацетилфентанил и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,5

2,5

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 01.04.2016 N 256)

(см. текст в предыдущей редакции)

7-Ацетоксимитрагинин

0,1

1

500

Ацеторфин

0,0001

0,0005

0,1

БДБ [1-(3,4-метилендиоксифенил) бутан-2-амин]

0,5

2,5

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

(см. текст в предыдущей редакции)

Безитрамид

0,1

0,5

100

Бензетидин

0,05

0,25

50

N-Бензил-1-бутил-1H-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 12.10.2015 N 1097)

N-Бензил-1-бутил-1H-индол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 12.10.2015 N 1097)

2-(1-Бензил-1H-индазол-3-карбоксамидо)уксусная кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 27.02.2015 N 174)

2-(1-Бензил-1H-индол-3-карбоксамидо)уксусная кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 27.02.2015 N 174)

N-бензил-1-метил-1H-пирроло [2,3-b]пиридин-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

Бензилморфин

0,5

2,5

500

3-(5-бензил-1,3,4-оксадиазол-2-ил)-1-(2-морфолин-4-илэтил)-1H-индол и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.06.2014 N 578)

3-(5-бензил-1,3,4-оксадиазол-2-ил)-1-(2-пирролидин-1-илэтил)-1H-индол и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.06.2014 N 578)

N-бензил-1-пентил-1H-индол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.06.2014 N 578)

N-(1-бензилпиперидин-4-ил)-N-фенилбензамид (бензоилбензилфентанил)

0,0002

0,001

0,2

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

N-(1-бензилпиперидин-4-ил)-N-фенилпропанамид (бензилфентанил) и его производные

0,0002

0,001

0,2

(в ред. Постановления Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

(см. текст в предыдущей редакции)

N-(1-бензилпиперидин-4-ил)-N-фенилфуран-2-карбоксамид (бензилфуранилфентанил)

0,0002

0,001

0,2

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

1-бензилпирролидин-3-ил-амид 5-хлоро-3-этил-1H-индол-2-карбоновой кислоты (Org 29647) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2013 N 580)

1-бензил-N-(хинолин-8-ил)-1H-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.06.2014 N 578)

1-бензил-N-(хинолин-8-ил)-1H-индол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.06.2014 N 578)

N-(бензо[1,3]диоксол-5-илметил)-7-метокси-2-оксо-8-пентилокси-1,2-дигидрохинолин-3-карбоксамид и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 07.11.2013 N 998)

1-(Бензо[d][1,3]диоксол-5-ил)-N-метилпропан-1-амин(M-ALPHA)

0,6

3,0

600

(введено Постановлением Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

N-[1-(2H-1,3-бензодиоксол-5-ил)-пропан-2-ил]-N-метилгидроксиламин (FLEA) и его производные

0,5

2,5

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

3-Бензоилиндол [(1H-индол-3-ил)фенилметанон] и его производные

0,05

0,25

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

(см. текст в предыдущей редакции)

1-(1-Бензофуран-3-ил)-N-метилпропан-2-амин (3-MAPB)

0,6

3

600

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

1-(Бензофуран-5-ил)-N-(2-метоксибензил)пропан-2-амин (5-APB-NBOMe)

0,2

1,0

200

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

1-(Бензофуран-2-ил)-пропан-2-амин (2-APB) и его производные

0,6

3,0

600

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

Беноциклидин

0,02

0,1

200

(введено Постановлением Правительства РФ от 12.07.2017 N 827)

Бета-гидрокси-3-метилфентанил

0,002

0,01

2

Бета-гидрокси-тиофентанил

0,0002

0,001

0,2

(введено Постановлением Правительства РФ от 01.04.2016 N 256)

Бета-гидроксифентанил

0,002

0,01

2

Бетамепродин

0,5

2,5

500

Бетаметадол

0,5

2,5

500

Бетапродин

0,5

2,5

500

Бетацетилметадол

0,5

2,5

500

Броламфетамин (ДОБ, d, L-4-бромо-2,5-диметокси-альфа-метил-фенетиламин)

0,01

0,05

10

1-(1-(1-(4-Бромфенил)этил)пиперидин-4-ил)-1,3-дигидро-2H-бензимидазол-2-он (брорфин)

0,002

0,01

2

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

3-Бутаноил-1-метилиндол[1-(1-метил-1H-индол-3-ил)бутан-1-он] и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2-(1-Бутил-1H-индазол-3-карбоксамидо)уксусная кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 12.10.2015 N 1097)

1-(1-Бутил-1Н-индазол-3-ил)-2-фенилэтанон и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 02.07.2015 N 665)

(1-Бутил-1H-индол-3-ил) (нафталин-1-ил)метанон (JWH-073) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

Гашиш (анаша, смола каннабиса)

2

25

10000

N’-(1-гексил-2-оксо-2,3-дигидро-1H-индол-3-илиден) бензогидразид (MDA-19)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

Героин (диацетилморфин)

0,5

2,5

1000

Гидрокодон

0,5

2,5

500

2-(1R,2R,5R)-5-гидрокси-2-(3-гидроксипропил)циклогексил-5-(2-метилоктан-2-ил)фенол (CP-55,940) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2013 N 580)

N-гидрокси-2-[2,5-диметокси-4-(пропилсульфанил)фенил]этанамин (HOT-7)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

4-Гидрокситриптамин и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

5-Гидрокси-N-метилтриптамин и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(6S,6aR,9R,10aR)-9-гидрокси-6-метил-3-{[(2R)-5-фенилпентан-2-ил]окси)}-5,6,6a,7,8,9,10,10a-октагидрофенантридин-1-ил ацетат (CP 50,5561)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

N-гидрокси-МДА

0,5

2,5

500

7-Гидроксимитрагинин

0,5

2,5

500

Гидроксипетидин

0,5

2,5

500

N-(4-гидроксифенил)-N-[1-(2-фенилэтил)пиперидин-4-ил]бутанамид(п-гидроксибутаноилфентанил)

0,002

0,01

2

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

2-[(1R,3S)-3-Гидроксициклогексил]-5-(2-метилоктан-2-ил)фенол (CP 47,497) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2-[(1R,3S)-3-Гидроксициклогексил]-5-(2-метилгептан-2-ил)фенол (CP 47,497)-C6) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2-[(1R,3S)-3-Гидроксициклогексил]-5-(2-метилдекан-2-ил)фенол (CP 47,497)-C9) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2-[(1R,3S)-3-Гидроксициклогексил]-5-(2-метилнонан-2-ил)фенол (CP 47,497)-C8) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

Гидроморфинол

0,5

2,5

500

6-дезоксикодеин

0,5

2,5

500

Дезоморфин

0,05

0,25

10

Диампромид

0,5

2,5

500

Диацетилморфин (героин)

0,5

2,5

1000

N,1-дибензил-1H-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

4-(ди(бензо[1,3]диоксол-5-ил)(гидрокси)метил) пиперидин-1-карбоновая кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

N,1-дибутил-1H-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

Дигидроморфин

0,5

2,5

500

Дименоксадол

0,5

2,5

500

2-(4-Диметиламинофенил) этиламид 3-этил-5-фтор-1H-индол-2-карбоновой кислоты (Org 27759) и его производные

0,05

0,25

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

(см. текст в предыдущей редакции)

N-(2-(диметиламино)циклогексил)-2-(3,4-дихлорфенил)-N-метилацетамид (U-51754)

0,5

2,5

1000

(введено Постановлением Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

N-[2-(диметиламино) циклогексил]-N-метил-3,4-дихлорбензамид (U-47700) и его производные

0,5

2,5

1000

(введено Постановлением Правительства РФ от 12.07.2017 N 827)

N-[2-(диметиламино)циклогексил]-N-фенилфуран-2-карбоксамид (фураноил-UF-17)

0,5

2,5

1000

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

N,N-диметиламфетамин

0,5

2,5

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

(см. текст в предыдущей редакции)

N-(3,3-диметилбутан-2-ил)-1,3-бензодиоксол-5-карбоксамид

0,6

3,0

600

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

Диметокаин [(3-диэтиламино-2,2-диметилпропил)-4-аминобензоат]

0,5

5

500

2-(2,5-диметоксифенил)-N-(2-метоксибензил)этанамин и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 08.05.2015 N 448)

2,5-Диметоксифенэтиламин и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

Димепгептанол

0,5

2,5

500

Диметилтиамбутен

0,5

2,5

500

(6aR, 10aR)-9-(Гидроксиметил)-6,6-диметил-3-(2-метилоктан-2-ил)-6a, 7, 10, 10а-тетрагидробензо[c]хромен-1-ол (HU-210) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2C-T-7 (2,5-диметокси-4-(пропилтио) фенэтиламин)

0,2

1

200

(в ред. Постановления Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

(см. текст в предыдущей редакции)

Диоксафетил бутират

0,1

0,5

100

Дипипанон

0,01

0,05

10

2-(дифенилметил)-1-метилпиперидин-3-ол (SCH-5472) и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

Дифенил(пирролидин-2-ил) метанол (D2PM)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

1-(1,3-Дифенилпропан-2-ил) пирролидин

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

Дифеноксин

0,1

0,5

100

3,4-дихлоро-N-[(1-диметиламино) циклогексилметил]бензамид и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,5

2,5

1000

(введено Постановлением Правительства РФ от 07.11.2013 N 998)

Диэтилтиамбутен

0,5

2,5

500

ДМА (d, L-2,5-диметокси-альфа-метил-фенил-этиламин)

0,5

2,5

500

ДМГП (диметилгептилпиран)

0,02

0,1

20

ДМТ (диметилтриптамин) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,5

2,5

500

ДОХ (d, L-2,5-диметокси-4-хлор-амфетамин)

0,01

0,05

10

ДОЭТ (d, L-2,5-диметокси-4-этил-амфетамин)

0,01

0,05

10

Дротебанол

0,5

2,5

500

ДЭТ (N,N-диэтилтриптамин)

0,5

2,5

500

Изометадон

0,5

2,5

500

Изохинолин-4-ил-1-пентил-1H-индол-3-карбоксилат и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

2-(1H-индол-5-ил)-1-метилэтиламин и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,5

2,5

1000

(введено Постановлением Правительства РФ от 07.11.2013 N 998)

2-(1H-индол-3-ил)-1-морфолиноэтанон и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

N-((2-(1H-индол-3-ил)-1,3-тиазол-4-ил)метил)-N-этилэтан-1-амин и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

1-(1H-индол-3-ил)-3,3,4-триметил-пент-4-ен-1-он и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 18.01.2017 N 26)

Каннабис (марихуана)

6 <*>

100 <*>

100000 <*>

(3′-Карбамоил-[1,1′-бифенил]-3-ил)-N-ундец-10-ин-1-ил-карбамат (JP104) и его производные

0,05

0,25

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

(см. текст в предыдущей редакции)

N-[(1S)-1-карбамоил-2,2-диметилпропил]-3-(3-гидрокси-3-метилбутил)-2-оксобензимидазол-1-карбоксамид (PF-03550096)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

N-(1-карбамоил-2-метилпропил)-1-пентил-1Н-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.09.2013 N 788)

N-(1-карбамоил-2-метилпропил)-1-пентил-1Н-индол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.09.2013 N 788)

N-(1-карбамоил-2-метилпропил)-1-пентил-5-фенил-1H-пиразол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

N-(1-карбамоил-2-метилпропил)-1-(фенилметил)-1Н-индазол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.09.2013 N 788)

N-(1-карбамоил-2-метилпропил)-1-(фенилметил)-1Н-индол-3-карбоксамид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.09.2013 N 788)

(1-карбоксипропил)-1-пентил-1H-индазол-3-карбоксилат и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

Кетобемидон

0,01

0,5

10

Клонитазен

0,0002

0,001

0,2

Кодоксим

0,5

2,5

500

Кустарно изготовленные препараты из эфедрина (псевдоэфедрина) или из препаратов, содержащих эфедрин (псевдоэфедрин)

0,5

10

500

Кустарно изготовленные препараты из фенилпропаноламина или из препаратов, содержащих фенилпропаноламин

0,5

10

500

Левометорфан

0,5

2,5

500

Левоморамид

0,5

2,5

500

Леворфанол (леморан)

0,5

2,5

500

Левофенацилморфан

0,5

2,5

500

d-Лизергид (ЛСД, ЛСД-25)

0,0001

0,005

0,1

Лизергиновая кислота и ее производные

0,0001

0,005

0,1

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

Лист кока

20 <*>

250 <*>

20000 <*>

Маковая солома

20 <*>

500 <*>

100000 <*>

Масло каннабиса (гашишное масло)

0,4 <*>

5 <*>

1000 <*>

МБДБ [N-метил-1-(3,4-метилендиоксифенил) бутан-2-амин]

0,5

2,5

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

(см. текст в предыдущей редакции)

МДА (тенамфетамин)

0,6

3,0

600

МДМА (d, L-3,4-метилендиокси-N-альфа-диметил-фенил-этиламин)

0,6

3,0

600

Мезембрин [3а-(3,4-диметоксифенил-1-метилгексагидро-1Н-индол-6(2Н)-он]

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.09.2013 N 788)

3-Моноацетилморфин

0,5

2,5

1000

6-Моноацетилморфин

0,5

2,5

1000

Мескалин и его производные

0,5

2,5

500

(в ред. Постановления Правительства РФ от 09.09.2013 N 788)

(см. текст в предыдущей редакции)

Метадон (фенадон, долофин)

0,2

1

100

(в ред. Постановления Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

(см. текст в предыдущей редакции)

Метадона промежуточный продукт (4-циано-2-диметиламино-4,4-дифенилбутан)

0,5

2,5

1000

Метазоцин

2

10

2000

Метамфетамин (первитин)

0,3

2,5

500

2-(Метиламинометил)-3,4-дигидронафталин-1(2H)-он (MTTA)

0,2

2,5

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

1-(Метиламино)-1-фенилпентан-2-он (изо-пентедрон)

0,2

2,5

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

1-(Метиламино)-1-(3-фторфенил)пропан-2-он (3-F-iso-MC)

0,2

2,5

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

Метил-1-бензил-1Н-индазол-3-карбоксилат и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

Метилдезорфин

0,5

2,5

500

Метилдигидроморфин

0,5

2,5

500

Метилендиоксипировалерон

0,6

3,0

600

N-метил-N-[2-(диметиламино) циклогексил]-2-(2,4-дихлорфенил) ацетамид (U-48800)

0,5

2,5

1000

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

N-метил-1,2-дифенилэтиламин и его производные

0,02

0,1

200

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

3-Метил-2-(2-(1-метил-1H-индол-3-ил)ацетамидо)бутановая кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

8-Метил-2-(3-метил-1,2,4-оксадиазол-5-ил)-3-фенил-8-азабицикло[3.2.1]октан (RTI-126)

0,2

1

200

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

3-Метил-2-(1-метил-1H-пирроло[2,3-b]пиридин-3-карбоксамидо)бутановая кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

3-Метил-2-(1-метил-1H-пирроло[3,2-b]пиридин-3-карбоксамидо)бутановая кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

6-метил-2-[(4-метилфенил)амино]-4H-3,1-бензоксазин-4-он

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.11.2012 N 1215)

N-метил-2-метокси-N-((2-(1-(5-фторпентил)-1H-индол-3-ил)-1,3-тиазол-4-ил)метил)этан-1-амин (PTI-3)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

1-(1-Метил-3-метоксициклогексил)пиперидин (3-MeO-MPC)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

Метиловый эфир 2-(1-бутил-1H-индол-3-карбоксамидо)-3-метилбутановой кислоты и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

метиловый эфир 3-метил-2-(1-бензил-1H-индазол-3-карбоксамидо)бутановой кислоты и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.12.2014 N 1340)

метиловый эфир 3-метил-2-(1-бензил-1H-индол-3-карбоксамидо)бутановой кислоты и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.12.2014 N 1340)

Метиловый эфир 3-метил-2-(1-метил-1H-пирроло[2,3-b]пиридин-3-карбоксамидо) бутановой кислоты и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 13.03.2020 N 275)

Метиловый эфир 1-(2-(тиофен-2-ил) этил)-4-(N-фенилпропанамидо) пиперидин-4-карбоновой кислоты (R-31826)

0,0002

0,001

0,2

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

N’-(1-метил-2-оксо-2,3-дигидро-1H-индол-3-илиден)бензогидразид и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

N-(3-метил-1-(2-(5-оксо-4-этил-4,5-дигидро-1Н-тетразол-1-ил) этил) пиперидин-4-ил)-2-метокси-N-(2-фторфенил) ацетамид (брифентанил)

0,002

0,15

2

(введено Постановлением Правительства РФ от 09.08.2019 N 1041)

Метилон (3,4-метилендиокси-N-метилкатинон)

0,2

2,5

500

2-Метил-1-пентил-1H-индол-3-ил-(1-нафтил) метан (JWH-196) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2-Метил-1-пентил-1H-индол-3-ил-(4-метил-1-нафтил)метан (JWH-194) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

2-Метил-1-пентил-1H-индол-3-ил-(4-метокси-1-нафтил)метан (JWH-197) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

(2-Метил-1-пентил-1H-индол-3-ил)(нафталин-1-ил)метанон (JWH-007) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

1-(8-Метил-3-(нафталин-2-ил)-8-азабицикло[3.2.1]октан-2-ил)пропан-1-он (WF-23)

0,2

1

200

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

(4-Метилнафталин-1-ил)(2-метил-1-пентил-1H-индо-3-ил)метанон (JWH-149) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

Метиловый эфир 3-метил-2-(1-(пент-4-ен-1-ил)-1H-индол-3-карбоксамидо) бутановой кислоты (MMB-022)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2020 N 1140)

Метиловый эфир 3-метил-2-(1-пентил-1H-индол-3-карбоксамидо)бутановой кислоты и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.06.2014 N 578)

Метиловый эфир 3-метил-2-(1-пентил-1H-индазол-3-карбоксамидо)бутановой кислоты и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 23.06.2014 N 578)

(2-Метил-1-пентил-1H-индол-3-ил) (4-метоксинафталин-1-ил)метанон (JWH-098) и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,05

0,25

500

1-Метилпиперидин-3-ил 2-гидрокси-2,2-дифенилацетат (JB-336)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

N-метил-1-(тиофен-2-ил)циклогексан-1-амин (TCM) и его производные

0,02

0,1

20

(введено Постановлением Правительства РФ от 19.12.2018 N 1598)

3-метилтиофентанил

0,0002

0,001

0,2

3-Метил-2-(1-(2-фенилэтил)-1H-индазол-3-карбоксамидо)бутановая кислота и ее производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

N-(4-(метил(2-фенилэтил)амино)бутан-2-ил)-N-фенилпропанамид (2,3-секофентанил)

0,002

0,01

2

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

3-метилфентанил

0,0002

0,001

0,2

Метил 2-{[9-(циклогексилметил)-9H-карбазол-3-ил]формамидо}-3,3-диметилбутаноат (MDMB-CHMCZCA)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 22.06.2018 N 718)

N-метилэфедрон и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,2

1

200

Метоксетамин [2-(3-метоксифенил)-2-(этиламино)циклогексанон] и его производные, за исключением производных, включенных в качестве самостоятельных позиций в перечень

0,2

1

500

3-[2-(2-метоксибензиламино)этил]-1H-хиназолин-2,4-дион (RH-34)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

N-(2-(5-метокси-1-бензофуран-3-ил)этил)-N-(пропан-2-ил)пропан-2-амин (5-MeO-DIBF)

0,5

2,5

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 20.12.2021 N 2367)

Метоксикетамин

0,02

0,1

200

(введено Постановлением Правительства РФ от 12.07.2017 N 827)

5-Метокси-3-(2-метоксибензил)-7-пентил-2H-хромен-2-он (PSB-SB-1202)

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 29.07.2017 N 903)

7-метокси-1-(2-морфолин-4-илэтил)-N-(1,3,3-триметилбицикло[2.2.1]гептан-2-ил)-1H-индол-3-карбоксамид

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 08.05.2015 N 448)

2-(2-((4-Метоксифенил)метил)-1H-бензимидазол-1-ил)-N,N-диэтилэтан-1-амин (методезнитазен) и его производные

0,0002

0,001

0,2

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

N-((2-метоксифенил)метил)-2-(2,4,6-триметоксифенил)этан-1-амин (2,4,6-TMPEA-NBOMe)

0,5

2,5

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 10.07.2023 N 1134)

1-(1-(2-Метоксифенил)-2-фенилэтил)пиперидин и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 27.02.2015 N 174)

1-(2-(метокси(фенил)метил)фенил) пиперидин и его производные

0,05

0,25

500

(введено Постановлением Правительства РФ от 25.10.2014 N 1102)

4-((1-(3-Метоксифенил)циклогексил)метил)морфолин (3-MeO-PCMMo)

0,2

1

500

Полный текст документа вы можете просмотреть в коммерческой версии КонсультантПлюс.

Минпросвещения России подготовило разъяснения по выплате денежного вознаграждения за классное руководство школьным педагогам (направлены в регионы письмом Минпросвещения России от 28.05.2020 №ВБ-1159\08). В письме сформулированы основные условия оформления выплаты, но обращаем внимание, что оно носит рекомендательный характер. Школы могут принимать локальные акты, регулирующие вопросы предоставления выплаты. 

Основание: Постановление Правительства Российской Федерации от 4 апреля 2020 г. №448 «О внесении изменений в государственную программу Российской Федерации «Развитие образования», утвержденную постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 г. №1642 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие образования» (далее — постановление №448, государственная программа «Развитие образования»).

По данным Министерства просвещения, всего в российских школах сегодня более 838 тысяч классов, в которых обучается более 16,5 млн школьников.

Средства будут выделяться с 1 сентября 2020 г. Выплата составит 5 тыс. руб. в месяц.

Предлагаем вашему вниманию наше понимание в виде краткой выдержки по правилам начисления доплаты за классное руководство и комментарий из разъяснений от Минпросвещения России.

1. Данная доплата не должна уменьшать плановое повышение заработной платы.

Предоставление и распределение иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на обеспечение выплат денежного вознаграждения за классное руководство не являются основанием для корректировки межбюджетных отношений в случае превышения в субъектах Российской Федерации целевых показателей повышения уровня средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций, установленных указами Президента Российской Федерации от 2012 года.

2. На данную доплату должны быть начислены сверху районные коэффициенты и действующие районные процентные надбавки, а также страховые взносы.

Размер предоставляемого бюджету субъекта Российской Федерации иного межбюджетного трансферта определяется с учетом районных коэффициентов; процентных надбавок; заявленной субъектом Российской Федерации прогнозируемой численности педагогических работников общеобразовательных организаций, получающих вознаграждение за классное руководство; количества месяцев в году, в которые выплачивается денежное вознаграждение за классное руководство; страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.

Пример постановления города Улан-Удэ о выплате за классное руководство.

3. В расчетном листе по заработной плате данная доплата должна звучать так: ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство педагогическим работникам.

Согласно постановлению №448, выплата денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам именуется «ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство педагогическим работникам».

4. Доплата за классное руководство предоставляется не более чем за руководство двух классов,  в размере 5 000 руб. за работу с каждым классом, и только по письменному заявлению на каждую доплату.

Постановлением №448, установлено, что денежное вознаграждение выплачивается в размере 5000 рублей ежемесячно за классное руководство педагогическим работникам общеобразовательных организаций, но не более 2 выплат ежемесячного денежного вознаграждения одному педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства в 2 и более классах.

Из этого следует, что педагогические работники могут осуществлять классное руководство с выплатой соответствующего денежного вознаграждения не более чем в двух классах. При этом деятельность педагогического работника по классному руководству и в одном, и во втором классе осуществляется только с его письменного согласия с установлением денежного вознаграждения в размере 5000 рублей за каждый из двух классов.

5. Доплату за классное руководство педагог получает независимо от количества учащихся в классе или классе-комплекте.

Денежное вознаграждение в размере 5000 рублей выплачивается педагогическому работнику за классное руководство в классе (классах), а также в классе-комплекте, который принимается за один класс (далее — класс), независимо от количества обучающихся в каждом из классов, а также реализуемых в них общеобразовательных программ, включая адаптированные общеобразовательные программы.

6. Доплата за классное руководство выплачивается плюсом к выплате за классное руководство, что была ранее.

Выплата денежного вознаграждения за классное руководство в размере 5000 рублей выплачивается дополнительно к выплате (доплате) за классное руководство, установленной по состоянию на 31 августа 2020 года из бюджета субъекта Российской Федерации, снижение размера которой не допускается. При этом рекомендуется установить порядок такой выплаты из бюджета субъекта Российской Федерации, который не должен зависеть от количества обучающихся в классе.

7. Доплата за классное руководство не должна менять размер действующих ранее надбавок и выплат. Хотя в постановлении этот пункт значится как рекомендация 🙂

Одновременно рекомендуется при этом не допускать ухудшения ранее установленных условий оплаты труда, снижения размеров индексации заработной платы, отмены либо уменьшения размеров надбавок, коэффициентов, стимулирующих выплат, установленных указанным категориям работников из региональных бюджетов.

8. Данная доплата за классное руководство начисляется по всем правилам начисления заработной платы и входит в расчет среднего заработка и при исчислении больничного.  

Денежное вознаграждение за классное руководство является составной частью заработной платы педагогического работника, в связи с этим оно:

— выплачивается педагогическим работникам одновременно с выплатой заработной платы;

— учитывается при определении налоговой базы по налогу на доходы физических лиц, как и другие доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной форме;

— учитывается при определении отчислений по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

— учитывается для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в местностях с особыми климатическими условиями, а также процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях.

При расчете среднего заработка для всех случаев его определения учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в соответствующей организации независимо от источников этих выплат.

К таким выплатам относится и денежное вознаграждение за классное руководство, в связи с чем оно должно учитываться в соответствии с подпунктом «м» п.2 указанного Положения при исчислении среднего заработка для оплаты ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусков, ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков, в том числе в связи с обучением, при выплате компенсации за неиспользованный отпуск, при сохранении среднего заработка для получения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации), в других случаях исчисления среднего заработка.

Денежное вознаграждение за классное руководство учитывается при исчислении пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам. Аналогичный порядок применяется также при определении размера пособия по временной нетрудоспособности за первые 3 дня временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств работодателя.

9. Для получения данной доплаты обязательно напишите заявление и убедитесь в наличии приказа, а также кадрам образовательной организации необходимо составить дополнительное соглашение к трудовому договору об этой доплате.  

Деятельность по классному руководству возлагается на педагогического работника общеобразовательной организации с его письменного согласия приказом общеобразовательной организации.

Осуществление педагогическими работниками классного руководства с выплатой денежного вознаграждения в размере 5000 рублей за каждый класс, а также с дополнительной выплатой (доплатой) из средств бюджета субъекта Российской Федерации, относится к существенным условиям трудового договора педагогического работника. При надлежащем осуществлении классного руководства внесения каких-либо изменений в трудовой договор без согласия педагогического работника не допускается.

10. Должны быть внесены изменения в коллективный договор и предоставлены под роспись работникам. Проверьте наличие в Коллективном договоре ниже изложенных пунктов.

При регулировании вопросов, связанных с классным руководством, рекомендуется руководствоваться тем же порядком, что и при распределении учебной нагрузки на новый учебный год, закрепляя соответствующие положения в коллективном договоре общеобразовательной организации.

Так, применительно к порядку, установленному при распределении учебной нагрузки на новый учебный год, в коллективном договоре могут быть предусмотрены следующие положения, связанные с осуществлением педагогическими работниками классного руководства в классах:

— недопущение в течение учебного года и в каникулярный период изменений размеров выплат педагогическим работникам за классное руководство или отмена классного руководства в конкретном классе по инициативе работодателя при надлежащем осуществлении классного руководства, за исключением случаев сокращения количества классов;

— преемственность осуществления классного руководства в классах на следующий учебный год;

— определение кандидатур педагогических работников, которые в следующем учебном году будут осуществлять классное руководство в классах, одновременно с распределением учебной нагрузки по окончании учебного года, с тем, чтобы каждый педагогический работник знал, в каком классе в новом учебном году он будет осуществлять классное руководство;

— временное замещение длительно отсутствующего по болезни и другим причинам педагогического работника, осуществляющего классное руководство, другим педагогическим работником с установлением ему соответствующих выплат за классное руководство пропорционально времени замещения;

— возможность отмены выплат за классное руководство за неисполнение или ненадлежащее исполнение педагогическим работником по его вине работы по классному руководству.

11. Доплату за классное руководство можно получать в период замещения отсутствующего работника. Так же данную доплату может получить и учитель, работающий по совмещению, являющийся, например, директором данного учреждения по основному месту работы.  

При недостаточном количестве педагогических работников или при отсутствии желания у отдельных из них осуществлять классное руководство на одного педагогического работника с его письменного согласия может быть возложено классное руководство в двух классах. Классное руководство может быть также возложено на одного педагогического работника в двух классах временно в связи с заменой длительно отсутствующего другого педагогического работника по болезни или другим причинам.

В случае необходимости классное руководство может также осуществляться учителями из числа руководителей и других работников общеобразовательной организации, ведущих учебные занятия в данном классе.

12. Доплата за классное руководство учителям остается и на время каникул и на время карантина, исключение: время отпуска работника.

Периоды осенних, зимних, весенних и летних каникул, установленные для обучающихся общеобразовательных организаций, а также периоды отмены (приостановки) для обучающихся занятий по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям, не совпадающие с ежегодными основными удлиненными оплачиваемыми и ежегодными дополнительными оплачиваемыми отпусками педагогических работников, являются для работников рабочим временем.

За время работы в указанные периоды оплата труда педагогических работников производится из расчета заработной платы, установленной при тарификации, предшествующей началу каникул или периоду отмены (приостановки) для обучающихся занятий по указанным выше причинам с учетом денежного вознаграждения в размере 5000 рублей и других выплат за классное руководство.

13. Доплата за классное руководство должна быть выплачена, независимо от того, есть ли в должностной инструкции или прочих локальных документах образовательной организации упоминание об этом виде деятельности или о доплате за нее. 

Введение должности классного руководителя взамен суммирования денежного вознаграждения и иных выплат, предназначенных для оплаты классного руководства, не допускается, в том числе по причине:

— отсутствия такого наименования должности педагогического работника в номенклатуре должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 г. №678 «Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций»;

— отсутствия регулирования трудовых прав работника по такой должности. Следует также отметить, что согласно квалификационным характеристикам, утвержденным в установленном порядке, классное руководство в должностные обязанности педагогических работников, включая учителей, не входит, в связи с чем осуществление классного руководства обеспечивается путем установления педагогическим работникам соответствующих выплат, в том числе в виде денежного вознаграждения в размере 5000 рублей из федерального бюджета.

По материалам статьи образовательного проекта RAZVITUM


Вопрос учителя: С 1 сентября 2020 года в нашей школе внесли в должностную инструкцию классного руководителя обязанности по выдаче молока и замера температуры у учащихся, эти действия нужно оформлять в табеле и журнале. Оплата за эту работу не предполагается, работодатель оправдывается тем, что введена доплата в 5000 рублей за классное руководство. Правомерно ли навязать нам эту дополнительную работу?

Ответ юриста профсоюза «Учитель»: По смыслу абз. 7 п. 2.3 Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утв. Приказом Минобрнауки от 11.05.2016 № 536, педагог должен дать согласие на выполнение тех или иных дополнительных видов работ, это согласие должно быть выражено в трудовом договоре или дополнительном соглашении к нему. То есть, формально даже подпись педагога о согласии на приказе не является надлежащим оформлением дополнительной работы классным руководителем согласно названным Особенностям. Потому виды работ должны быть перечислены в трудовом договоре или дополнительном соглашении. Поскольку при изменении в одностороннем порядке «должностной инструкции классного руководителя» педагог не дает согласия на выполнение «новых» работ, то он может отказаться от выдачи молока и замера температуры, продолжить выполнение тех работ, на которые давал согласие.


Материалы по теме:

Письмо Минпросвещения России от 28.05.2020 N ВБ-1159/08 «О направлении разъяснений» (вместе с «Разъяснениями по применению законодательства Российской Федерации при осуществлении выплаты денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам общеобразовательных организаций»)

Постановлением Правительства РФ от 04.04.2020 г. N 448 «О внесении изменений в государственную программу Российской Федерации «Развитие образования» утверждены Правила, согласно которым выплата денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам именуется «ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство педагогическим работникам» и выплачивается в размере 5000 рублей ежемесячно, но не более 2-х выплат одному педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства в 2-х и более классах.

Применение таких доплат предусмотрено с начала нового учебного 2020 года.

Минпросвещения России и Общероссийский Профсоюз образования разработали и направили в регионы для использования в работе Разъяснения по применению законодательства Российской Федерации при осуществлении выплаты денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам общеобразовательных организаций (далее – Разъяснения).

Разъясняется, что из п.11 Правил следует, что педагогические работники могут осуществлять классное руководство с выплатой соответствующего денежного вознаграждения не более чем в двух классах с установлением денежного вознаграждения в размере 5000 рублей за каждый из двух классов. При этом деятельность педагогического работника по классному руководству и в одном, и во втором классе осуществляется только с письменного согласия работника.

Сумма в 5000 рублей выплачивается педагогическому работнику за классное руководство в классе (классах), а также в классе-комплекте, который принимается за один класс, независимо от количества обучающихся в каждом из классов, а также реализуемых в них общеобразовательных программ, включая адаптированные общеобразовательные программы, дополнительно к выплате (доплате) за классное руководство, установленное по состоянию на 31 августа 2020 года, снижение размера которой не допускается.

Одновременно рекомендуется не допускать ухудшения ранее установленных условий оплаты труда, снижения размеров индексации заработной платы, отмены либо уменьшения размеров надбавок, коэффициентов, стимулирующих выплат, установленных указанным категориям работников из региональных бюджетов.

В коллективном договоре может быть предусмотрена возможность отмены выплат за классное руководство за неисполнение или ненадлежащее исполнение педагогическим работником по его вине работы по классному руководству.

Разъяснено также, что денежное вознаграждение за классное руководство является составной частью заработной платы педагогического работника и учитывается:

при определении налоговой базы по НДФЛ, отчислений по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в местностях с особыми климатическими условиями, а также процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях;

при исчислении пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, при определении размера пособия по временной нетрудоспособности за первые 3 дня временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств работодателя.

Осуществление педагогическими работникам классного руководства относится к существенным условиям трудового договора педагогического работника, и при надлежащем его осуществлении каких-либо изменений в трудовой договор без согласия педагогического работника не допускается.

Заместитель прокурора

административного округа Д.В. Петрова

  • Ссылка

  • Отправить почтой

  • Версия для печати

  • Код для блога

  • Экспорт

Если вы нашли ошибку: Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter

Открыть

Новые выплаты за классное руководство: что важно знать?

Планируется, что с 1 сентября 2020 года будут введены доплаты для классных руководителей в школах в размере не менее 5 000 руб. за счет федерального бюджета. Также предлагается утвердить единый перечень работ, которые может выполнять классный руководитель. Об этом и о том, что представляют собой указанные доплаты, — в данной статье.

Из послания Президента РФ Федеральному собранию от 15.01.2020:

Ближе всего к ученикам — их классные руководители. Такая постоянная каждодневная работа, связанная с обучением, воспитанием детей, — это огромная ответственность, и она, конечно, требует особой подготовки наставников и их особой поддержки. В этой связи считаю необходимым уже с 1 сентября ввести специальную доплату классным руководителям в размере не менее 5 000 руб. за счет средств федерального бюджета.

Приоритетные задачи классного руководства

Классное руководство как особый вид педагогической деятельности направлено на решение задач воспитания и социализации учеников. Оно не связано с занимаемой педагогическим работником должностью и не входит в состав его должностных обязанностей.

Специфика классного руководства состоит в том, что воспитательные цели и задачи реализуются соответствующим педагогом как в отношении каждого ученика, так и в отношении класса как микросоциума. Классный руководитель должен учитывать:

  • индивидуальные возрастные и личностные особенности;
  • образовательные запросы;
  • состояние здоровья;
  • семейные и прочие условия жизни учеников;
  • характеристики класса как уникального ученического сообщества с определенными межличностными отношениями и групповой динамикой.

Классный руководитель должен взаимодействовать с семьями учеников, другими педагогами, работающими с учениками его класса, администрацией школы, а также с внешними партнерами, способствующими достижению принятых целей.

Приоритетными задачами классного руководства являются[1]:

  • создание благоприятных психолого-педагогических условий в классе путем гуманизации межличностных отношений, формирования навыков общения учеников;
  • формирование у учеников высокого уровня духовно-нравственного развития;
  • формирование внутренней позиции личности ученика по отношению к негативным явлениям окружающей социальной действительности;
  • формирование у учеников активной гражданской позиции, чувства ответственности за свою страну, причастности к историко-культурной общности российского народа и судьбе России;
  • формирование способности учеников реализовать свой потенциал в условиях современного общества за счет активной жизненной и социальной позиции.

В деятельности классного руководителя выделяются инвариантная и вариативная части.

Инвариантная часть

Вариативная часть

Соответствует ядру содержания деятельности по классному руководству и охватывает минимально необходимый состав действий по решению базовых задач воспитания и социализации учеников независимо от контекстных условий функционирования общеобразовательной организации

Формируется в зависимости от контекстных условий общеобразовательной организации. К примеру, вариативность может отражать наличие особых целей и задач духовно-нравственного воспитания учеников в образовательных организациях субъекта РФ, связанных с трансляцией и поддержкой развития национальной культуры, сохранением родного языка и т. д.

Права педагогов

Классный руководитель имеет следующие права:

  • самостоятельно определять приоритетные направления, содержание, формы работы и педагогические технологии для осуществления воспитательной деятельности, выбирать и разрабатывать учебно-методические материалы с учетом контекстных условий деятельности;
  • вносить на рассмотрение администрации школы, педагогического совета, органов государственно-общественного управления предложения, касающиеся совершенствования образовательного процесса, условий воспитательной деятельности, как от своего имени, так и от имени обучающихся класса, родителей учеников;
  • участвовать в разработке проектов локальных нормативных актов школы в части организации воспитательной деятельности и осуществления контроля ее качества и эффективности;
  • самостоятельно планировать и организовывать участие детей в воспитательных мероприятиях;
  • использовать (по согласованию с администрацией общеобразовательной организации) инфраструктуру общеобразовательной организации при проведении мероприятий с классом;
  • получать своевременную методическую, материально-техническую и иную помощь от руководства для реализации задач по классному руководству;
  • приглашать в школу родителей несовершеннолетних учеников по вопросам, связанным с осуществлением классного руководства;
  • давать обязательные распоряжения ученикам своего класса при подготовке и проведении воспитательных мероприятий;
  • посещать уроки и занятия, проводимые педагогами (по согласованию), с целью корректировки их взаимодействия с отдельными обучающимися и коллективом учеников класса;
  • защищать собственную честь, достоинство и профессиональную репутацию в случае несогласия с оценками деятельности со стороны администрации школы, родителей несовершеннолетних учеников, других педагогических работников;
  • повышать свою квалификацию в области педагогики и психологии, теории и методики воспитания, организации деятельности, связанной с классным руководством.

А теперь о доплатах…

Постановлением Правительства РФ от 04.04.2020 № 448 внесены изменения в госпрограмму «Развитие образования», которые предусматривают Правила предоставления трансфертов из федерального бюджета на обеспечение выплат педагогам за классное руководство.

В свою очередь, Минпросвещения направило для использования в работе разъяснения по применению законодательства при осуществлении педагогам доплат за классное руководство (Письмоот 28.05.2020 №ВБ-1159/08). Эти разъяснения предназначены:

  • для органов исполнительной власти субъектов РФ;
  • для органов местного самоуправления;
  • для руководителей общеобразовательных организаций;
  • для региональных, территориальных и первичных профсоюзных организаций.

Установлены минимальный и максимальный размеры выплат

Денежное вознаграждение за классное руководство будет выплачиваться ежемесячно в размере 5 000 руб., но не более двух выплат одному педагогу при условии осуществления им классного руководства в двух и более классах.

Вознаграждение будет выплачиваться за классное руководство в классе (классах), а также в классе-комплекте, который принимается за один класс, независимо от количества учеников в каждом из классов, а также от реализуемых в них общеобразовательных программ, включая адаптированные общеобразовательные программы.

Выплаты будут осуществляться с учетом районных коэффициентов

Размер предоставляемого бюджету субъекта РФ трансферта будет определяться с учетом:

  • районных коэффициентов и процентных надбавок;
  • заявленной субъектом РФ прогнозируемой численности педагогов общеобразовательных организаций, получающих вознаграждение за классное руководство;
  • количества месяцев в году, в которые выплачивается денежное вознаграждение за классное руководство;
  • размера страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.

Подчеркнем, что выплаты будут осуществляться с учетом районных коэффициентов.

Новые выплаты за классное руководство не отменяют ранее установленные субъектами РФ

Денежное вознаграждение за классное руководство в размере 5 000 руб. будет выплачиваться дополнительно к выплате за классное руководство, установленной по состоянию на 31.08.2020 из бюджета субъекта РФ, снижение размера которой не допускается.

Причем Минпросвещения рекомендует установить такой порядок выплаты из бюджета субъекта РФ, при котором размер выплаты не должен зависеть от количества учеников в классе. Также субъектам РФ рекомендовано не допускать:

  • ухудшения ранее установленных условий оплаты труда;
  • снижения размеров индексации заработной платы;
  • отмены либо уменьшения размеров надбавок, коэффициентов, стимулирующих выплат, установленных указанным категориям работников из региональных бюджетов.

Доплата за классное руководство является составной частью оплаты труда

Доплата за классное руководство является составной частью заработной платы педагогического работника. В связи с этим она:

  • осуществляется педагогам одновременно с выплатой заработной платы;
  • учитывается при определении налоговой базы по НДФЛ;
  • учитывается при определении отчислений по страховым взносам;
  • учитывается при расчете зарплаты работников организаций, расположенных в местностях с особыми климатическими условиями, а также процентной надбавки к зарплате за стаж работы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях;
  • учитывается при определении размера среднего заработка;
  • учитывается при исчислении пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.

Обязанность классного руководства возлагается на педагогов только с их согласия

Согласно квалификационным характеристикам[2] классное руководство не входит в должностные обязанности учителей, в связи с чем осуществление классного руководства обеспечивается путем установления им соответствующих выплат, в том числе в виде денежного вознаграждения в размере 5 000 руб. из федерального бюджета.

Условие об осуществлении педагогическими работниками классного руководства с доплатой из федерального бюджета и бюджета субъекта РФ относится к существенным условиям трудового договора. При надлежащем осуществлении классного руководства вносить какие-либо изменения в трудовой договор без согласия работника не допускается.

При регулировании вопросов, связанных с классным руководством, рекомендуется руководствоваться тем же порядком, что и при распределении учебной нагрузки на новый учебный год, закрепляя соответствующие положения в коллективном договоре общеобразовательной организации.

Так, применительно к порядку, установленному при распределении учебной нагрузки на новый учебный год, в коллективном договоре могут быть предусмотрены следующие положения, связанные с осуществлением педагогическими работниками классного руководства:

  • недопущение в течение учебного года и в каникулярный период изменения размеров выплат за классное руководство или отмена классного руководства в конкретном классе по инициативе работодателя при надлежащем осуществлении классного руководства, за исключением случаев сокращения количества классов;
  • преемственность осуществления классного руководства в классах на следующий учебный год;
  • определение кандидатур педагогических работников, которые в следующем учебном году будут осуществлять классное руководство, одновременно с распределением учебной нагрузки по окончании учебного года с тем, чтобы каждый педагог знал, в каком классе в новом учебном году он будет осуществлять классное руководство;
  • временное замещение длительно отсутствующего по болезни и другим причинам педагога, осуществляющего классное руководство, другим работником с установлением ему соответствующих выплат за классное руководство пропорционально времени замещения;
  • возможность отмены выплат за классное руководство за неисполнение или ненадлежащее исполнение педагогическим работником по его вине работы по классному руководству.

Период приостановления учебных занятий — не повод для снижения размера доплат

Периоды осенних, зимних, весенних и летних каникул, установленные для обучающихся общеобразовательных школ, а также периоды отмены (приостановления) для обучающихся занятий по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям, не совпадающие с ежегодным отпуском педагогических работников, являются для них рабочим временем.

Соответственно, за время работы в указанные периоды оплата труда производится из расчета заработной платы, установленной при тарификации, предшествующей началу каникул или периоду отмены занятий по названным выше причинам, с учетом денежного вознаграждения в размере 5 000 руб. и других выплат за классное руководство.


[1] См. Методические рекомендации органам исполнительной власти субъектов РФ, осуществляющим государственное управление в сфере образования, по организации работы педагогических работников, осуществляющих классное руководство в общеобразовательных организациях, утв. Письмом Минпросвещения РФ от 12.05.2020 №ВБ-1011/08.

[2] Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования», утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 № 761н.

Официальное опубликование правовых актов

Официальное опубликование правовых актов

ОФИЦИАЛЬНОЕ ОПУБЛИКОВАНИЕ

  • Сегодня
  • Неделя
  • Месяц
  • ПОИСК
  • КАЛЕНДАРЬ ОПУБЛИКОВАНИЯ
  • Сегодня
  • Неделя
  • Месяц
  • ПОИСК
  • КАЛЕНДАРЬ ОПУБЛИКОВАНИЯ

Постановление Правительства Российской Федерации от 04.04.2020 № 448
«О внесении изменений в государственную программу Российской Федерации «Развитие образования»

Номер опубликования: 0001202004070059

Дата опубликования:
07.04.2020

1
10
20
50
ВСЕ

1 2 3 4 … 8


Страница №1
из 8:
Увеличить

1 2 3 4 … 8

Отправить документ

Email

Введите символы

Введите символы

Подробнее

Обновить

Понравилась статья? Поделить с друзьями:
  • Косопт глазные капли инструкция по применению цена отзывы взрослым
  • Гербион от сухого кашля с подорожником инструкция по применению взрослым
  • Руководство по преодолению водной преграды
  • Ниссан альмера 2007 руководство эксплуатация
  • Руководство по стилю мода