Бухгалтер по учету первичной документации должностная инструкция

В 2019 году произошло расширение прав и уточнение обязанностей бухгалтера по первичной документации. Достаточно ли среднего профобразования для того, чтобы суметь полностью использовать новые возможности, и что делать главбуху, если ответ отрицательный, как решать серьезные проблемы с налоговой – читайте в нашей статье.

Что должен знать и уметь бухгалтер на первичке?

Требования к бухгалтеру на «первичке» по-прежнему определены (рекомендованы) пунктом 3.1.1 профессионального стандарта «Бухгалтер».

Однако с 6 апреля 2019 года указанный стандарт утвержден Приказом Минтруда России от 21.02.2019 № 103н (далее – Стандарт № 103н), а не приказом этого министерства от 22.12.2014 N№ 1061н (далее – Стандарт № 1061н). Сравнительный анализ стандартов смотрите в таблице 1.

Таблица 1. Необходимые умения и знания

Как видно из таблицы, профессиональное бухгалтерское сообщество прекрасно осознает рамки должности бухгалтера, собирающего «первичку». Круг взаимодействия такого бухгалтера очень важен, это:

• контрагенты компании;
• персонал (особенно подотчетные работники).

Для достижения взаимопонимания необходимы умения управленца, например, коммуникативные навыки. Соответственно, разрешение проблем неизменно лежит на плечах главного бухгалтера. Тем более, что ошибки в первичной документации или не полностью собранная «первичка» чреваты серьезными проблемами с ИФНС. От просто бухгалтера ждут лишь, что он сумеет:

• не потерять полученные документы;
• проверить наличие обязательных реквизитов;
• сделать правильную разноску в базу.

Для достижения этих целей необходима, как минимум, должностная инструкция.

Функции и должностные обязанности бухгалтера по первичной документации

Начиная с 26 июля 2019 года бухгалтерия вновь может рассылать письменные требования работникам, которые:

• не соблюдают график документооборота;
• игнорируют учетную политику компании.

Такие изменения внес Федеральный закон от 26.07.2019 № 247-ФЗ в п. 3 ст. 9 Федерального закона «О бухгалтерском учете» № 402-ФЗ.

Между тем, функционал бухгалтера на «первичке», определенный так же, как навыки и умения, пунктом 3.1.1 Стандарта № 103н совершенно не претерпел изменений по сравнению со Стандартом № 1061н (см. таблицу).

Как видим, ни о какой коммуникации здесь тоже речи не идет. Бухгалтер на «первичке» должен лишь выявить тех, кто:

• не сдал первичные документы;
• сдал документы, содержащие огрехи и ошибки.

Сообщение о нарушителях поступает непосредственно главному бухгалтеру. На практике это означает, что контролировать все документы вынужден главбух. Причем вопреки тому, что для него чисто физически это почти невозможно.

Права специалиста

Очевидно, что Стандарт № 1061н требует корректировок в части права на рассылку работникам-нарушителям письменных требований. Пока в большинстве должностных инструкций, составленных на основе профстандарта, права бухгалтера по «первичке» выглядят так:

Между тем, в пункте 3.3 представленного образца вполне можно заменить слово «запрашивать» на «требовать в письменном виде».

Должностная инструкция бухгалтера по первичной документации – образец

Вне зависимости от того, будет компания придерживаться рекомендаций профстандарта или нет, должностная инструкция обязательно должна:

• содержать регламент работы;
• быть функциональной и подробной.

Скачать должностную инструкцию бухгалтера по первичной документации

В большинстве случаев компаниям проще составить инструкцию без требований стандарта. Например, если бухгалтер первичной документации имеет узкую специализацию, то правильнее будет указать, например, «составление форм КС-2 и КС-3», а не так как в стандарте – «составление (оформление) первичных учетных документов, в том числе электронных документов».

Отметим, что даже общие формулировки могут быть более емкими, чем в стандарте.

Например, так:

• проверка корректности оформления каждого первичного документа;
• аккуратная разноска каждого первичного документа в базу данных / отражение проводок в учете и аналитике по правилам, установленным компанией;
• оформление комментария по каждому документу / подготовка сводного отчета о качестве документов и необходимых правках
• архивация документов.

При разработке внутренних правил по первичному документообороту основные идеи и готовые тезисы вы можете почерпнуть из статей наших экспертов:

• Порядок проверки первичных бухгалтерских документов
• Приемка, проверка и бухгалтерская обработка документов
• Хранение бухгалтерских документов: правила и сроки
• Оформление первичных бухгалтерских документов: требования и правила

Изучив указанные статьи, главный бухгалтер нередко понимает следующее:

• бухгалтер на «первичке» пренебрегает многими моментами или попросту не успевает сделать все правильно;
• ценный конечный продукт (ЦКП) бухгалтерии рано или поздно перестанет удовлетворять руководство.

Появление таких мыслей – первый шаг к аутсорсингу. Отметим, что наши клиенты не только могут использовать на «первичке» услуги бухгалтеров с высшим образованием. Главное преимущество 1C-WiseAdvice – технологии. В частности, по обработке первичных документов мы используем нашу собственную технологию «Процессинг».

Автоматизация позволяет:

• отслеживать случаи нехватки первичных документов;
• по документам, которые в наличии, – контролировать практически в режиме онлайн полноту и правильность заполнения;
• оперативно регистрировать по согласованным с клиентом правилам факты хозяйственной жизни на основе первичных документов.

Мы на полном основании заявляем, что ничего не теряем, не забываем, не упускаем из виду. Кроме того, оперативный доступ к истории движения любого документа, полученного от клиента позволяет:

• обеспечить оперативный контроль;
• в максимально сжатые сроки отправить их сканы по требованию из ИФНС.

При этом в процессе взаимодействия клиенты сложностей не испытывают, так как наши разработчики использовали, в том числе и стандартные функции 1С. Ведь для учета, как это видно из нашего названия, мы используем именно эту, самую распространенную в России программу.

Мы формируем в комментариях замечания к качеству и наличию необходимых документов. При этом клиентам не обязательно просматривать каждый комментарий, так как все они синтезированы в удобный отчет, который они получают:

• по запросу (по сути – мгновенно);
• регулярно – за согласованные конкретные периоды времени (в стандартной версии сервиса установлен период один месяц).

На первых порах некоторых клиенты, получив доступ к нашей 1С, постоянно отслеживают (в режиме онлайн) движение своей «первички», однако, спустя время, главбухи перестают использовать эту функцию, полностью доверяя нам.

Хотите читать советы налоговых экспертов и главных бухгалтеров?

Подпишитесь на обновления блога

Бухгалтер первичной документации играет важную роль в организации, входит в состав отдела бухгалтерии и отвечает за правильное формирование и обработку первичных документов. Этот сотрудник имеет большую ответственность, так как на его работе зависит качество бухгалтерского учета и финансовой отчетности компании.

Основные обязанности бухгалтера первичной документации включают в себя следующие функции: составление, проверка и регистрация первичных документов, таких как счета-фактуры, акты выполненных работ и т.д. Бухгалтер должен быть хорошо знаком с правилами и требованиями, касающимися оформления и хранения первичных документов, чтобы гарантировать их достоверность и юридическую значимость.

Работник в сфере бухгалтерии также должен быть внимателен к деталям и уметь аккуратно и точно заполнять документы. Для успешного выполнения своих обязанностей бухгалтеру необходимо иметь хорошие навыки работы с компьютером, так как многие операции с первичной документацией сейчас производятся электронно.

Ответственность бухгалтера первичной документации включает не только правильное оформление и хранение документов, но и подготовку необходимых отчетов и учетной информации. Бухгалтер должен быть готов предоставить учетные данные на запрос руководства компании или налоговых органов.

Важно отметить, что бухгалтер первичной документации несет ответственность за достоверность и полноту отражения финансовых операций в первичных документах. Он должен следить за тем, чтобы не было ошибок или пропусков в информации, вносимой в первичку.

Таким образом, должностные обязанности бухгалтера первичной документации включают в себя составление, проверку и регистрацию первичных документов, хранение и подготовку учетной информации. Важно помнить, что бухгалтер первичной документации является ключевым звеном бухгалтерии компании и его работа напрямую влияет на качество бухгалтерского учета и финансовую отчетность.

Функции и должностные обязанности бухгалтера по первичной документации

Бухгалтер — работник, занимающийся учетом финансово-хозяйственной деятельности предприятия или организации. Должностные обязанности бухгалтера по первичной документации включают выполнение ряда функций, для выполнения которых требуется определенные навыки и знания.

Первостепенной обязанностью бухгалтера по первичной документации является правильное и своевременное оформление и регистрация всех первичных документов, чистота и правильное заполнение которых имеет большое значение для корректности финансовых расчетов предприятия.

Бухгалтер также должен уметь анализировать и обрабатывать информацию, содержащуюся в первичных документах, для последующего отражения в бухгалтерских регистрах и отчетах. Для этого он должен обладать навыками работы с компьютером и специализированными программами для учета и анализа финансовой информации.

Бухгалтер также обязан знать все требования и правила, касающиеся оформления и хранения первичной документации, а также соблюдать все соответствующие нормы и стандарты. Входит в его обязанности контроль за сохранностью документации и ее доступностью для изучения и проверки со стороны нуждающихся в ней лиц.

На бухгалтера также лежит ответственность за правильность и достоверность финансовой информации, содержащейся в первичных документах. Это означает, что бухгалтер должен быть внимателен и аккуратен при заполнении, обработке и хранении документов, поскольку ошибки или пропуски могут повлиять на результаты финансового анализа и принятие решений предприятием.

Что должен знать и уметь бухгалтер на первичке?

Бухгалтер первичной документации играет важную роль в финансовой деятельности организации. В его обязанности входит тщательное ведение первичных документов и их правильное оформление. Для выполнения своих должностных функций, бухгалтер должен знать основы бухгалтерского учета и налогового законодательства, а также уметь применять их на практике.

Бухгалтер на первичке обязан вести точные и своевременные записи о приходе и расходе денежных средств, о движении товарно-материальных ценностей и о финансовых операциях организации. В его ответственность входит проверка достоверности и правильности источников информации, а также выявление и исправление ошибок и расхождений. Бухгалтер также должен уметь грамотно составлять финансовые отчеты и отчитываться о своей работе перед вышестоящим руководством.

Для успешного выполнения своих обязанностей, бухгалтер первичной документации должен обладать хорошим знанием компьютерных программ, используемых в бухгалтерии, а также уметь проводить анализ и мониторинг финансовых показателей. Важным навыком является умение работать в коллективе, так как бухгалтеру приходится взаимодействовать с другими сотрудниками организации, а также с контрагентами и налоговыми органами.

Что входит в должностные обязанности сотрудника?

Должностные обязанности бухгалтера первичной документации включают множество функций, которые сотрудник должен выполнять в своей работе. Он должен знать основы бухгалтерии и хорошо разбираться в первичной документации.

Сотрудник должен быть ответственным и уметь выполнять свои обязанности точно и в срок. Он должен знать правила и порядок оформления документов, уметь распознавать и исправлять ошибки.

В его обязанности входит подготовка, проверка и учет первичных документов, таких как накладные, счета, акты выполненных работ и т.д. Бухгалтер должен быть внимательным и детально проверять правильность заполнения документов, а также их соответствие установленным требованиям и нормам.

Кроме того, сотрудник должен уметь работать с программными системами и компьютерными программами, которые используются для обработки и хранения информации о первичных документах. Он также должен быть грамотным пользователем электронных таблиц и текстовых редакторов, чтобы правильно оформлять отчеты и документацию.

Обязанности бухгалтера первичной документации включают также составление отчетности и ее представление в установленные сроки. Сотрудник должен быть хорошо знаком с требованиями к отчетности и уметь правильно заполнять отчетные формы.

Важной частью работы бухгалтера первичной документации является контроль за движением денежных и материальных средств. Сотрудник должен своевременно отслеживать поступления и расходы, а также контролировать исполнение финансовых обязательств.

Права и ответственность работника

У бухгалтера первичной документации входит множество ответственностей и обязанностей. Первичка — это основа бухгалтерии, поэтому работник должен отлично знать свои функции и уметь выполнять их по должностным обязанностям.

Права и ответственность работника включают следующие моменты:

1. Знание: бухгалтер должен хорошо знать все нормативные акты, регулирующие работу в области первичной документации. Только владея этой информацией, сотрудник сможет правильно выполнять свои обязанности.
2. Обязанности: в обязанности бухгалтера входит сбор и проверка первичных документов, их регистрация и анализ. Также сотрудник должен вести учет финансовых операций, определять налоговые обязательства и рассчитывать показатели финансовой деятельности.
3. Умение: бухгалтер должен уметь правильно оформлять и классифицировать первичные документы, а также проводить исследование и анализ финансовых данных. Точность и внимательность — вот главные качества, которыми должен обладать бухгалтер.

Ответственность сотрудника, работающего с первичной документацией, несет значительные риски. Ошибки в обработке данных могут привести к нарушению финансовых показателей, штрафам от налоговых инспекций и даже юридическим последствиям. Поэтому бухгалтер должен быть внимателен, профессионально компетентен и всегда следить за актуальностью и правильностью информации, которую он обрабатывает.

Требования к специалисту

Должностная инструкция разрабатывается с учетом особенностей выполняемых трудовых функций. В 2022 году требования к квалификации, обязанности бухгалтера на первичку в должностной инструкции следует описывать в соответствии с ЕКСД, если отсутствуют специальные отраслевые условия, установленные законодательством или нормативно-правовыми актами. При наличии таковых работодатель использует профстандарт 08.002 «Бухгалтер». Порядок применения и обязательное использование профстандартов введено ФЗ № 122 от 02.05.2015 и зафиксировано в ст. 195.3 ТК.

Требования к специалисту по работе с первичной документацией в бухгалтерии в ЕКСД и профстандарте различны. В ЕКСД они выше и по уровню образования, и по стажу.

Профстандарт не предъявляет требований о высшем образовании. Понижены показатели стажа, но бухгалтер на первичную документацию без опыта работы на категорию претендовать по-прежнему не сможет. Современная тенденция — наличие профессиональной переподготовки для перехода в более высокую категорию. Профпереподготовка позволяет привести в соответствие квалификационные требования к бухгалтеру первичной документации и получить I и II категорию, не изменяя базовое среднее образование.

Что входит в обязанности сотрудника на первичке

ЕКСД не описывает отдельно эти функции. При формировании раздела должностной инструкции (ДИ) специалиста необходимо выбрать специфические действия, относящиеся к этому функционалу.

Профстандарт содержит должностные обязанности СПД в трудовой функции 3.1.1 «Принятие к учету первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта». Если у специалиста по первичке нет дополнительных трудовых функций, перечисленные трудовые действия переносят в текст должностной инструкции. Разделы «Трудовые функции» и «Должностные обязанности» выглядят следующим образом:

Должностная инструкция

Структура инструкции, описывающей функции бухгалтера на первичную документацию, имеет особенности, если подготовлена на основе профстандарта.

Раздел «Общие положения» традиционно содержит сведения о НПА, на основе которых ДИ разрабатывалась, описывает категорию и требования к образованию и стажу.

В этой же части фиксируются необходимые знания и умения.

Права работника

Профессиональный стандарт предполагает взаимодействие специалиста с руководителем по всем фактам нарушения правил формирования и передачи учетной документации. Это отражено в разделе, описывающем права (п. 4.4).

Ответственность и заключительный раздел

Раздел составляется на основе действующего законодательства, регулирующего ответственность сотрудников при исполнении трудовых функций. Формулировки общие, иногда содержат ссылки на нормы актуального права и ЛНА (если это требуется в соответствии со спецификой занятости).

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Бухгалтера по первичной документации

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность бухгалтера по первичной документации [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Бухгалтер по первичной документации назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании по согласованию с главным бухгалтером.

1.3. Бухгалтер по первичной документации относится к категории специалистов, находится в непосредственном подчинении главного бухгалтера Компании.

1.4. Бухгалтер по первичной документации отвечает за:

• своевременное и качественное выполнение порученной ему работы;
• соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины;
• сохранность документов (информации), содержащих сведения, составляющие коммерческую тайну Компании, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Компании, доверенные ему в целях надлежащего исполнения возложенных на него задач;
• соблюдение мер безопасности труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности на порученном ему участке работы (рабочем месте).

1.5. На должность бухгалтера по первичной документации назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование — программы подготовки специалистов среднего звена, дополнительное профессиональное образование по специальным программам и опыт работы при специальной подготовке по учету и контролю не менее трех лет.

1.6. В своей деятельности бухгалтер по первичной документации руководствуется:

• правилами бухгалтерского учета, устанавливаемыми Правительством РФ;
• локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.7. Бухгалтер по первичной документации должен знать:

• основы законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете (в том числе нормативные правовые акты о документах и документообороте), о налогах и сборах, о социальном и медицинском страховании, пенсионном обеспечении, об архивном деле, а также основы гражданского, трудового, таможенного законодательства;
• Общероссийский классификатор управленческой документации (в части, касающейся выполнения трудовых действий);
• практику применения законодательства Российской Федерации по вопросам оформления первичных учетных документов и денежного измерения объектов бухгалтерского учета;
• практику применения законодательства Российской Федерации по бухгалтерскому учету;
• внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта, регламентирующие порядок составления, хранения и передачу в архив первичных учетных документов;
• внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта, регламентирующие правила стоимостного измерения объектов бухгалтерского учета, а также по вопросам оплаты труда;
• внутренние организационно-распорядительные документы экономического субъекта, регламентирующие особенности группировки информации, содержащейся в первичных учетных документах, правила хранения документов и защиты информации в экономическом субъекте;
• порядок составления сводных учетных документов в целях осуществления контроля и упорядочения обработки данных о фактах хозяйственной жизни;
• методы калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг);
• методы учета затрат продукции (работ, услуг);
• основы экономики, технологии, организации производства и управления в экономическом субъекте;
• основы информатики и вычислительной техники;
• основы законодательства о труде и охране труда Российской Федерации;
• правила внутреннего трудового распорядка;
• правила и нормы техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.8. В период временного отсутствия бухгалтера по первичной документации (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Бухгалтер по первичной документации выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Составление (оформление) первичных учетных документов.

2.2. Прием первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта.

2.3. Выявление случаев нарушения ответственными лицами графика документооборота и порядка представления в бухгалтерскую службу первичных учетных документов и информирование об этом руководителя бухгалтерской службы.

2.4. Проверка первичных учетных документов в отношении формы, полноты оформления, реквизитов.

2.5. Систематизация первичных учетных документов текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой.

2.6. Составление на основе первичных учетных документов сводных учетных документов.

2.7. Подготовка первичных учетных документов для передачи в архив.

2.8. Изготовление копий первичных учетных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2.9. Ведение расчетов с поставщиками и покупателями, то есть обработка первичных документов по операциям с поставщиками, а также первичных документов по операциям с покупателями: накладные, акты выполненных работ, счета-фактуры.

2.10. Формирование книги покупок и продаж, журналов полученных и выданных счетов-фактур.

2.11. Сверка взаиморасчетов с контрагентами.

2.12. Обеспечение руководителя, кредиторов, инвесторов, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующему участку учета.

2.13. Разработка рабочего плана счетов, форм первичных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, а также форм документов для внутренней бухгалтерской отчетности.

2.14. Участие в определении содержания основных приемов и методов ведения учета и технологии обработки бухгалтерской информации.

2.15. Подготовка данных по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления отчетности.

2.16. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

2.17. Выполнение работ по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, внесение изменений в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

В случае служебной необходимости бухгалтер по первичной документации может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, по решению непосредственного руководителя, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Бухгалтер по первичной документации имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.

3.2. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам, и т. д.

3.4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.5. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.6. Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его деятельности.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.9. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Бухгалтер по первичной документации несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение руководящих документов по бухгалтерскому учету и иных нормативных актов, регламентирующих деятельность по организации и ведению бухгалтерского учета на предприятиях.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.3. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.4. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.5. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.6. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.7. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы бухгалтера по первичной документации осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы бухгалтера по первичной документации является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы бухгалтера по первичной документации определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

6. Право подписи

6.1. Бухгалтеру по первичной документации для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)